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        單位試用期工作總結怎么寫

        發表時間:2025-01-16

        單位試用期工作總結怎么寫(匯編12篇)。

        2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇1

        我們又相聚在一起,看著每一位同事的笑臉,我的心久久不能平靜。公司里;緊張而又團結的工作氛圍讓每一位同仁拼搏奮進,猶如八仙過海、各顯神通。

        這使我看到了明媚的陽光,體驗到了夏日的激情,這一年多值得回憶的東西太多太多了,酸甜苦辣,回味無窮。今年已悄悄過去,作為銷售人員的我值得一提的是,合同定單量比去年同期要多出一些,善于總結以往的失敗經驗,吸取教訓,不再犯同樣的錯誤,與客溝通的技巧逐漸成熟起來,在領導英明的帶領下,心態也比以前好多了,由衷的感謝呂總、任經理。在下年爭取能做出更好的成績。

        在表揚自己的過程中同時也存在很多不足的地方,這些無一不是隨時敲響的警鐘。因沒有太多時間的,整理的有些七零八亂,做的不足的地方總結出以下幾點:

        一、學習勤奮度不夠

        具體表現在,看書不認真,一拖再拖,不看書或看書少,以至考試成績不理想??荚嚒伎肌荚?,確實考試能考出自己不懂的東西來。自己思想懶惰,缺乏創新,專業方面的知識仍然欠缺,所以加強學習是關鍵。

        二、跟單不及時,不仔細,不勇敢

        原則是覺得能跟的客戶全力以赴永往直前的跟,哪怕跟“死”了也不罷休的去爭取,灰都要抓一把回來。覺得拿不下來的單子卻棄而遠之,漠不關心。大單的“恐懼癥”一如既往的逃之夭夭。主觀意識強烈,結果顧了東邊忽略了西邊,丟單的現象屢見不鮮,儼然孤軍奮戰,損失慘重!

        三、感性,固執,不熱誠

        憑借父母給我的一雙手,目的雖然談不上拯救地球,也許能支撐整個家庭那也算幸運的了,我卻大刀闊斧的干了些傻事。我是一個敏感的人,也是一個明白人,這性格要說改一時半會兒還真改不了,因為我嘗試過n遍了,結果以失敗而告終。憑感覺做事、牛氣、自慚、尤為被動這些都可以說是缺點,都是對工作發展極為不利的因素,可這方面我總是知錯改錯但不認錯。

        四、承上啟下的作用沒發揮出來

        自本年度4月28日任嘉合公司主管以來,經理對我恩重如山,大愛無疆,或許因為我有了安逸的上班環境,工作中非但沒做出成績,團隊合作的力量絲毫沒有體現出來,對同事的關心也不夠,這是我的.失職。我不太喜歡故做表面的工作,實事求是,勤奮塌實的走好每一步,摔跤的幾率自然減少。任經理曾對我說:“工作只要善始善終的去做,必有回報?!蔽乙恢焙馨没诮裉斓奈?,這也許才是工作的剛剛開始,我一定加倍努力向前進,我也想說:只要用心,必能大勝。

        五、溝通從“心”開始

        “溝通從心開始”是中國移動公司的廣告宣傳詞,我非常喜歡這句話,因此,我也時刻記住并把這句話帶到我的工作中去。希望我能用心做好每一件不平常的事。

        在今后的工作中,我希望更多的得到的指導與點撥,并且謹遵教誨;有幾點不知當講否?

        1、如果我犯了錯希望經理當面對我直說無妨,多批評,因為現在壓力很重,不能為任經理撐起半壁江山,我心里極度難受,食不下,睡不眠。

        2、沒做出成績,也沒做好表率,但是我不甘落后,望領導多支持。

        3、我相信一時運氣差不代表永遠都這樣,我也相信我一定能夠做的更好,我的成績離不開公司的大力支持,在這里感謝我的上級領導,深深的鞠一躬,相信公司發展明天更美好!

        說這些不是為了壯大士氣,我現在還算不上一介匹夫,正因為我們的團隊年輕,還不具備做戰的能力,也因為我們正年輕,年輕無極限,年輕有朝氣有活力,年輕就應該奮斗。而我們最多現在也只是處于練兵階段,目前完成量離全年任務還差一大截,我們力爭有市場的地方,就有斯可絡!在今年剩下的半年中加快步伐,勇敢超越。早日完成今年的目標。斯可絡——不停為你打氣!嘉合加油!總結的不好望領導提出批評,多多見諒。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇2

        轉眼20xx年我在xx的學習、試用已經結束,為了更好的開展接下來的,我就試用期的做一個全面而詳實的總結,目的在于吸取教訓、提高自己,以至于把接下來的做的更好,完成公司下達的銷售任務和各項。

        一、試用期完成的情況

        1、銷售情況

        上半年在公司各級領導的親切關懷和正確領導下,及經銷商的共同努力下,xx戰斗單元城中片區市場完成銷售額xx萬元元,回款率為xx%;低檔酒占總銷售額的xx%,其中以xx頭曲xxml、xx大曲簡裝ml、柳浪春短蓋銷售為主;中檔酒占總銷售額的xx%主要以五星xx及四星xx為主;其中五月份銷售額為x萬元,占總銷售額的xx%;六月份銷售額為xx萬元占總銷售額的x%;七月份銷售額為x萬元,占總銷售額的36%。

        2、市場管理、市場維護

        根據公司規定的銷售區域和市場批發價,對經銷商的發貨區域和發貨價格進行管控和監督,督促其執行統一批發價,一定程度上杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發生。

        通過對各個銷售終端長時間的交流和引導,并結合公司的營銷策略,在各終端張貼了舍得酒統一的價格標簽,使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列,并動員和協助店方使產品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、對我公司產品的陳列進行了相應贈送政策宣傳,使其達到利用終端貨架資源進行品牌宣傳的目的。

        3、市場開發情況

        上半年開發商超、酒店、餐館總共x家。部分新開發網點是xx戰斗單元城中片區較大規模商超,對于我公司產品陳列較為齊全,由低端至高端酒均有不同程度的上柜;其他新增網點為x戰斗單元城中片區中小零售終端,所上產品主要集中在中低檔產品區。

        4、品牌宣傳、推廣

        為了提高消費者對“x酒”的認知度,樹立品牌形象,進一步建立消費者的品牌忠誠度,根據公司規定的統一宣傳標示,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部,張貼x頭曲xxml宣傳海報xx余張,聯系并協助廣告公司制作各式廣告宣傳牌x家,現已制作完成x家;對于公司的旅游參觀政策進行了積極有效的落實與人數統計,積極配合公司對遂寧片區客戶到本公司旅游參觀的向導,此次一系列對公司的歷史文化有很好的宣傳作用有力提升了品牌形象及品牌認知度,讓家鄉人民進一步認識與了解我公司。

        5、銷售數據管理

        根據公司年初的統一要求完善了各類銷售數據管理,建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統計表,并及時報送銷售周報表、銷售月報表,各類銷售數據檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存,使得的每月計劃更加客觀、準確。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經銷商、單品、產品結構等幾個方面進行匯總分析,以便于更加準確客觀地反映市場情況,指導以后的銷售。

        6、市場競爭品牌調查統計情況

        根據現有市場調查統計得出,x、x、x樓及x等系列酒是我公司中低端產品的主要競爭品牌,尤其是低端簡裝酒當中以x頭曲、x曲酒為我公司低端市場的有力競爭者,其市場占有率高,市場流通速度快,很大程度上影響了我公司x頭曲、x大曲的市場占有率及市場流通,這也為我公司低端簡裝產品的推廣設置了巨大障礙。

        x公司最近執行市場優惠政策:連續或一次性進x特曲、x朝x等系列酒達x元可獲得x牌豆漿機一臺,達x萬元可獲得價值20xx元空調一臺。

        金潭玉液以單品單行x盒為基準,陳列x種及x種以上產品送成都金潭玉液。

        二、打算

        盡管在試用期當中做了大量的,但由于我從事銷售時間較短,缺乏營銷的知識、經驗和技巧,使得有些方面的做的不到位。鑒于此,我準備在接下來的中從以下幾個方面入手,盡快提高自身業務能力,做好各項。

        1、努力學習,提高業務水品

        其一是抽時間通過各種渠道去學習營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識,學習一些成功營銷案例和前沿的營銷方法,使自己的營銷有一定的知識支撐。其二是經常向公司領導、各區域業務以及市場上其他各行業營銷人員請教、交流和學習,使自己從業務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。

        2、進一步拓展銷售渠道

        x戰斗單元城中市場的銷售渠道比較單一,由于種種原因大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。接下來在做好流通渠道的前提下,要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道進一步拓展。在團購渠道的拓展上,下半年主要對系統人數和接待任務比較多的工商、教育和林業三個系統多做,并慢慢向其他企事業單位滲透。

        3、做好市場調研

        對市場個進一步的調研和摸索,詳細記錄各種數據,完善各種檔案數據,讓一些分析和對策有更強的數據作為支撐,使其更具科學性,來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向,以便應對各種市場情況,并及時調整營銷策略。

        4、與客戶密切配合,做好銷售

        協助經銷商在穩住現有網絡和消費者群體的同時,搞好客情關系,充分拓展銷售網絡和挖掘潛在的消費者群體。

        最后希望公司領導在本人以后的的中給予更多點撥與指導!

        單位試用期工作總結怎么寫 篇3

        自進入公司以來,在公司各級領導和同事的關心和幫助下,自己兢兢業業,刻苦鉆研業務,認真遵守公司的各項規章制度。在試用期內取得了極大的進步,總結如下:

        本人第一個月試用崗位是董事長秘書,在這一個月的時間里,我以一個學習的心態去和領導、同事交流,多聽少說,認真揣摩工作的意義和方法。不斷的工作、思想的交流,所學到的東西確實是書本上沒有。用心體會才明白,你所學到、得到的在今后的工作能夠無形體現的出來。

        第二月來到公司的項目拓展部,來到這個部門我更加要求自己不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己處理實際問題的能力;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。 通過試用期的工作和學習,我有了很大的收獲:一是我時刻要注意到這是一個團隊,它所凝集的是一股強大的力量。團隊當中一個人的力量是非常小的,始終離不開大家。二是在工作中,我能認真聽取、吸收不同階層人的意見、建議及他們的想法,時刻反思自己,下一步應該怎樣去做。凡事從大局出發,拋開個人主義。與人溝通、交流,出現問題及時解決,不拖延,不推諉,力求做到更好,也力求將損失減少到最低。正是這樣謹慎的心態、合作的精神,使得工作推進的相當順利。

        雖然在公司我有了很大的收獲,但也存在一些不足,今后我還要加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

        通過試用期的工作和學習,我對企業充滿了信心,對自己能作為企業一員感到無比驕傲,我相信通過自己努力,一定能成為一名出色的員工。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇4

        一年短暫而又充實的實習生活結束了,在指導老師和律師所的精心指導下,經過自己腳踏實地、勤奮努力的工作,學到很多,懂得了很多,真切感受到了律師職業中的個中滋味。

        首先,對律師職業的認識更加深刻。

        十年前立志成為一個律師,而今馬上就要變成現實,但是當自己真正走進律師行業的時候,才知道并非如自己初想象的那樣美好。經過一年的實習,讓我真正認識了律師職業的現狀,使我從內心深處明白,作為一名律師一定要遵守法律,信仰法律,遵守職業道德,在律師工作的任何一個環節中始終都要堅持誠信原則,認真遵守律師執業行為規范,作為一個法律人,應當做社會守法誠信的表率。

        其次,具備良好的專業知識技能、嚴謹敬業的執業精神是做好律師的基礎。

        書本的知識是死的,現實中的法律才是活的,才真實。要想成為一名合格的律師,并不是有證就行,不但需要專業的知識和技能,還需要廣博的其他知識和良好的綜合素養。經過一年的實習,我明白了以前的`學習只是打了個基礎,要想成為一個合格的律師,必須具備終身學習的能力,律師行業是一個終生學習的職業。一年來,在指導老師和事務所的指導幫助下,我逐步熟悉了辦案流程,學會了如何與當事人很好地溝通、交談、簽約,明白了不同類型案件的司法程序,熟悉了各種業務一般的辦案思路和方法。經過實踐鍛煉,現在已經基本具備了獨立辦案的能力。一年來,我被指導老師和所里的律師們這種認真勤奮,嚴謹敬業的精神所打動,感受到要成為一個合格的律師,這種精神必不可少。

        第三,走先博后專的發展道路才適合自己。

        一年來,自己更多的學習了民訴和非訴業務,這讓我擴大了視野,增長了見識,對律師業務有了更全面的認識。在今后的執業過程中要加強刑訴方面的業務鍛煉,做到各種業務全面發展,為將來走專業道路做好準備。

        一年的實習收獲很多,缺乏的更多,從一名準律師到一名小律師再到一名成功的律師,直至成為一名法治中國的建設者,是一個漫長而艱辛的過程,需要付出一生的努力,只有不斷完善自己才能堅持到后。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇5

        我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

        一、以情服務、用心做事

        工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教后,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

        二、遵守制度、敢抓敢管

        xx施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

        三、任勞任怨、孜孜不倦

        對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的'執行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也常常關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

        工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格xx人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的xx人,能在xx這個大舞臺上展示自己,能為xx的輝煌奉獻自己的一份力量。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇6

        我于20xx年x月xx日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,在轉正之際,現將這三個月的工作情況總結如下:

        一、非常注意的向周圍的老同事學習,

        在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

        二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提供便利。

        并協助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xxx,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發傳真等。

        三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,

        并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協廠供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經準確。

        四、建立庫存明細賬。

        在三四月份,因為原來的突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、和生產車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據進行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經積累了一些經驗,在以后的工作中會做的更好。

        五、在工作中,善于思考,

        發現有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自己的提供參考。

        六、接手公司及的庫存明細賬(外部)。

        七、接手運費的登記工作。

        由于開始時未交待明白,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

        八、熱心回答同事詢問的問題。

        由于自己以前接觸應用多一點兒,積累了一些經驗,在工作中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

        關于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關于月末結賬的問題,應收、應付、采購、制單、庫務等相關人員口徑要一致,統一時間結賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據,所以盤點時一定要處理好未達單據,不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據的性質(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據號不易區分),單據的情況(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠,未達單據提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據如果不準確,庫存核對就無法有效的進行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,不能再出現同一天的單據,有的是盤點前,有的是盤后的情況,這樣我們在處理單據是會出現混亂。

        總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇7

        首先非常感謝xxx能夠給予我這樣一個機會;讓我能有幸加入漢基電器有限公司。擔任行政人部經理工作,作為行政人事部的負責人,自己要清醒地認識到,行政人事部是是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,面對復雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。時間一晃而過,轉眼間,我在公司即將度過三個月的時光。在公司領導的悉心關懷與指導下,在各部門主管的配合下,我經歷了從對公司的初窺門徑到順利融入這個大家庭?,F將三個月來的工作總結如下:

        一、人事工作

        1.招聘、入職、建檔:

        (1)在招聘方面,通過學習公司招聘制度與流程,我感覺到公司目前在招聘方面應該說較為完善,員工人員較為穩定,目前需要做的就是認真執行,腳踏實地去做。當時招聘人員:計劃專員、激光打字、模具師傅、模具學徒、還有廚電車間、電機車間、沖壓車間、電子車間、smt等部門都需要人員補充,按照計劃時間,部分人員需求6月中旬就要報到上班,但6月初還沒有確定幾個,時間緊迫,離預定目標還相差很多。關鍵崗位的招聘,遇到了許多問題,進展緩慢。針對上述情況,我重新梳理了崗位需求,明確了招聘進展計劃,并對招聘工作進行了合理分工,尤其對工作的細致性與效率進行了嚴格要求。經過在網上中山領航人才網、58同城、中山趕集網發布招聘信息,人員招聘取得不錯的成效,及時補充了人員。

        (2)入職在“細”:規范員工入職必須填寫全面、完整的.人事資料,提供必備的證明,如身份證、畢業證、學位證、技能證、相片,同時注重細節、效率和行政后勤工作的配合,讓員工從入職的那一刻感覺到家的溫暖,培養新進員工對公司的認同感。規定員工何時到崗必須進行核實,避免人事和工作部門的脫節,杜絕員工到廠不到崗的現象發生。

        (3)建檔在“全”:完善員工檔案時要全面,應該登記的人事資料必須全部登記,定期進行核實,保證員工檔案的真實性。

        2.培訓入職培訓:

        工作要及時、注重細節、灌輸企業文化和企業優越性,同時要培養員工的積極態度,在崗培訓需要記錄在檔(新員工入廠須知)。

        員工培訓考核:針對培訓知識進行書面考試,提高員工對公司的認識。

        安全培訓:注重實用性、效率性,講解公司消防安全事項。

        3.考勤:

        (1)不定期進行考勤抽查,促進員工提高工作積極性,了解各部門到崗情況,對人事資料進行及時更新。

        (2)進一步規范考勤和打卡制度,相關制度進行修改,提高考勤制度的可執行性和滿意度,力爭做到“無人為原因漏打卡”,考勤執行的過程中對事不對人,嚴格按照考勤制度照章行事。

        (3)要求各部門從自身做好考勤打卡規定,如外出、請假、轉班、按程序向行政人事部備檔。

        4.薪酬:

        (1)規范加班申報制度,嚴格按照考勤制度加班,做到考勤數據和加班申請記錄一致,出現差誤由相關負責人自行承擔責任,并按員工守則考勤制度處理。

        (2)定期通知要求各部門將本部門人員名單、調薪、獎罰、績效獎金等資料及時跟行政人事部進行溝通,確保核算薪資準確度。

        (3)及時收集、遲到、早退、曠工,請假等資料,確保工資核算準確。

        5.社保:

        工傷社會保險的購買和退保保證及時、有效。完善工傷保險制度和流程,做到工傷事故處理及時,保證公司和員工利益。并對重要傷員及時溝通,協調理培工作。修改公司消防制度,完善公司義務消防人員名單,并對全廠消防器材進行統計檢查,對過期的消防器材進行維修更換,保證消防器材工作正常。

        6.人事資料:

        (1)完善人事資料,做到人在資料在,資料完整、準確,出現人事異動、離職及時進行資料更改。

        (2)規范電子檔案和文本檔案配套,將員工的有效證件、晉升、獎懲、異動情況及時準確的記錄在文本檔案上,定期進行檢查和歸類。

        二、行政工作

        1.宿舍:

        (1)完善生活配套設施,維修宿舍停車棚,對宿舍清潔工推行衛生獎罰結合。

        (2)保安定期檢查寢室生活設施,預防火災到等事故發生。

        (3)員工反映水電維修更換工作做到及時、高效,保證員工生活。

        2.食堂:

        (1)針對員要提出飯菜質量不好,晚下班沒有飯吃情況同承包飯堂馮小姐進行溝通,就反映情況要求飯堂立即改善,事后觀察飯菜有所改善,但還有待進步搞高。

        (2)對飯堂工作人員提出要求,在打菜時間,飯堂工作人員必須進穿工作服、帶工作帽、口罩,三個月進行一次體檢。

        3.保安:

        (1)保安工作對全廠財產、安全起重要作用,完善保安隊伍,配置了對講機、電筒、保安服,對工作存在的老問題及時給予解決、對玩忽職守的保安給予辭退。

        (2)規范出入廠制度,員工早上進入廠區必須出示廠牌、嚴禁帶早餐、穿拖鞋、背心進廠,嚴禁物品出廠須嚴禁有物品放行條和車輛檢查,非公司員工進廠必須登記。上班時間員工出廠要有請假條或放行條。

        (3)保安隊長每天中午到飯堂維護員工打飯次序,每周檢查一次公司消防安全器材、通道、每天中下午不定時巡邏各車間,檢查是否有員工賭博。

        4.公共場所:

        (1)重新規劃清潔工工作,對公共場所清潔衛生進行劃分區域,推行清潔工上班打卡制度,嚴格按照相關合同時間做好清潔工作。

        (2)規劃了沖壓車間、電子車間、辦公室停車棚,有效的解決了員工車輛亂擺亂放問題。

        (3)規劃了公共區域跟辦公室人員小車停車位,解決了車輛擺放亂七八糟現象。

        5.5s檢查:

        (1)現階段公司5s工作只是還在做清潔工作,將進一步推行后續5s整理、整頓工作。

        (2)每月5s檢查工作中發現的問題及時跟相關部門主管溝通,幫助相關部門提高5s工作。

        近期工作重點:

        一、人員招聘根據公司定編總表,對各部門人員需求進行核對,因員工辭職需補充人員行政人事部要盡快補充。對部份關鍵崗位招聘要盡快落實,模具維修工、沖壓車間統計員要盡快招聘到位。

        二、安全方面:

        1.防火、安全:

        (1)排除火災隱患,每月行政人事部進行消防大檢查,發現存在的隱患必須及時處理,特殊區域的管理如、油庫、電房等,不定時的檢查。

        (2)進行消防演習,培訓義務消防人員使用消防器材。

        (3)規范各部門吸煙區,做好防火工作。

        2.防盜為保證公司財產安全,保安要責任到人,加強防盜措施。晚班保安人員不定時巡邏,及時了解公司異常情況。

        三、紀律:制定相關紀律規定,嚴格按照制度執行,對事不對人:

        (1)嚴格按公司員工守則執行廠紀廠規,重新修訂《行政人事管理條例》,完善行政人事工作流程,《人事管理制度》。員工培訓體系等工作

        (2)公司賭博問題較為嚴重,八月份將作為行政人事部工作重點,維護公司正常工作次序。

        四、定期5s檢查:

        1.5s定期檢查并進行獎罰結合,罰款作為員工活動基金。相關獎罰按5s管理制度。

        2.加強宿舍5s檢查,一個月對宿舍進行殺害消毒,保證員工宿舍清潔衛生。

        3.制定5s培訓,提高管理人員對5s認識。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇8

        我是自20xx年6月29日通過招聘到本公司工作的,試用期間,在單位部門領導的關心和指導下,在同事們的熱心幫助下,個人思想素質和業務能力都得到一定的鍛煉和提高,具體表現在以下幾個方面:

        一、主要工作內容及工作效果

        1、自應聘綜合部經理一職后,本人認真學習和鉆研業務,虛心請教領導和同事,以良好的心態待人處事,積極完成總公司、分公司領導交給的`各項任務,特別在辦理水指標,土地征用審查、簽訂粉煤灰、脫硫石膏合同、環評及公司的日常事務等方面做了一定的工作,取得了較好的成效。

        2、綜合性會議的會務組織、對外聯系及接待工作:

        (1)配合公司王總籌備并召開各類會議,準備各類會議材料及相關會務工作。

        (2)配合公司領導做好對外聯系及接待等相關工作。

        3、車輛管理及檔案工作:

        (1)做好了車輛管理及調配工作,并進行了細致的用車登記。

        (2)督促文秘做好檔案整理入檔工作,按照相關規定對歸檔材料分別進行了歸類、整理,做到了保管齊全、規范、準確、系統,以便以后需要資料時查找快速方便。

        (3)按時完成了辦公室的其他綜合性事務工作。

        4、加強業務學習,提高個人素質,磨練創業意志,增強工作能力。虛心借鑒別人的經驗,真誠對待同事和外來辦事人員,做到了團結、守紀、互幫互學、勤奮向上的良好的企業人員應具備的準則。

        二、存在不足及下一步工作打算

        1、繼續改進學習方法,不斷提高個人素質。

        2、不斷加強政治理論學習,提高思想水平。

        3、克服“急躁”情緒,有條不紊做好工作。

        以上就是我在試用期的工作的簡要情況,以后我會不斷完善自己,扎實工作,科學規范的做好日常事務工作,公司領導的助手,充分發揮個人所長,適應崗位需求,從而為通世泰化工集團有限公司做出新的、應有的貢獻。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇9

        時光一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的潛力。20xx年xx月xx日,我有幸來到公司工程部工作,在這短暫的三個月中,在公司領導的親切關懷和指導下,在同事們的熱情幫忙下我很快的熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位,現將我試用期的工作狀況做簡要小結如下:

        一、對以前工作的總結

        1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。

        2、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境和工作資料。

        3、工作用心、認真、負責,透過不斷學習、虛心請教,總結積累,較好的完成了領導安排的各項工作任務。

        4、與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。

        5、存在問題時及時找到解決辦法。我將在今后的工作中多向前輩請教,學習,以最短的.時光熟悉公司理工作資料及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。

        二、對以后工作的計劃和推薦

        1、計劃:今后,我將進一步嚴格要求自我、加強學習,努力提高業務水平、充分發揮所長,用心、熱情、細致的完成好每一項工作。

        2、推薦:公司多一些關于技術方面和特長方面的培訓。

        三、個人的崗位職責

        1、協調工程部與各xxx部門之間的工作,做好上傳下達

        2、統計工程部人員出勤狀況

        3、部門臨時會議的通知,并做會議記錄

        4、整理出差及各種票據

        5、協助工程部各人員的工作

        6、負責工程部所有文件的登記、發放及歸檔

        7、協助項目經理整理項目資料,每個項目建檔并歸檔

        8、根據項目經理需要,協助畫cad圖

        9、工程部工具及輔助設備的監督及管理

        10、單據送簽,經理交辦事項

        能成為我們公司的一員,深感榮幸。自從進本公司以來,在同事們的大力支持和幫忙下,本人認真學習,嚴格履行工作職責,較好地完成了本職工作任務,以后也將會更加努力!

        單位試用期工作總結怎么寫 篇10

        轉眼間,我進公司已經三個月了。這三個月中,我在領導及老員工的關心、指導、幫助下,漸漸地融入了義博展覽這個大家庭。俗語話:“吾日三省吾身”,適時總結一下這三個月的經歷,不僅是對自己努力付出的肯定,讓自己更有信心和豪情投入以后的工作;同時也能夠幫助我找出之前工作中的不足,并在今后加以改進,從而讓自己更上一層樓。因此,在我們新員工試用轉正之際,在激動之余,我覺得也有必要對自己的工作做個小結。

        在剛開始走上工作崗位的時候,我以為這份工作馬馬虎虎就可以做好。但是在和部門經理、老員工交換以及自己親身體會后,我很快發覺自己的'想法是不對的。我意識到要想做好手頭的工作,決不能馬馬虎虎,只有用一絲不茍的態度去對待,才能在工作中不出過失。同時,我也發覺對于客服工作,我們不能滿足于現狀,停滯不前,只有用心為客戶服務,聆聽客戶的需求,發揮做事仔細周到、有耐心的品質,與時俱進,通過信息化手段創新我們工作的方式方法,不斷地精益求精,這樣才能把客服工作越做越好。

        經過了短暫的適應期后,我的工作開始漸漸走向了正軌。在平時工作中,我嚴格遵照公司的各項規章制度,不遲到不早退。對于領導交代的工作,我也是飽含熱情地積極完成。遇到不清楚不會處理的事情時,我都會自己先試著找解決辦法,如果實在束手無策,那么我會虛心腸向老員工請教,并在事落后行反思,總結體會教訓。具體來說,這段時間我主要是協助部門里的一位老員工進行六月份進口展的招展和招商工作。在這個進程中,我充分發揮主觀能動性,與老員工積極溝通,明確自己每天要完成的工作任務;同時,我隔三差五就把自己的工作進度及時反饋給她,以便我們配合得更默契,從而更好地完成這項工作。

        在工作之余,我待人熱情友善,進公司沒多久,我就和新老員工很快打成一片。午間休息時,我們常常像兄弟姐妹一樣坐在一起開心腸談天,拉家常,辦公室里常常能傳出陣陣歡聲笑語。另外,我還積極參加公司組織的各項活動,如馬拉松比賽和公司運動會等。

        總的來說,通過這三個月的錘煉,我對會展工作有了更加全面深入的認識,也積存了一些實戰的體會。但是,我蘇醒地認識到,自己還有很多東西要學,有許多方面需要不斷完善。在轉正之后,我將以更加銳意進取的姿勢,謙虛學習,不斷提升自己的業務能力,爭取早日勝任工作!

        單位試用期工作總結怎么寫 篇11

        一轉眼,時間就已經過去了三個月的時間,面對我即將結束的試用期,面對我即將要到下一階段的工作,我除了有很多的感慨之外,還有更多的期待和憧憬。因為我努力了三個月的結果,最終在昨天迎來了好的結局。那就是我收到了經理給我的正式轉正通知信息,在看到信息的那一刻,我便覺得自己在這三個月的努力都是值得的。為了能夠讓我更好的以一名正式員工的身份進入公司工作,也為了不辜負經理對我信任和厚望。我在此,總結了一下我在試用期里,作為一名銀行柜員的工作經歷。以便能讓我吸收經驗,在下一階段的工作里做到改正。

        在試用期里,我的工作崗位是xx銀行的柜員崗位。對于這個崗位,我從很早就有了解過了,因為我自從我上了大學后,來到我們學校的金融專業,我就開始對銀行柜員的工作有了一些興趣和研究。并且也開始慢慢的確定自己以后未來的發展方向會是在銀行這一塊。所以在大學畢業后,我就盡我最大的努力面試上了我們這家銀行,來到了我們銀行進行三個月的試用期工作。

        我以為這份工作對我來說沒有什么難度,也會很快的上手。但是結果卻是相反的,是我對自己太自信過度了。雖然我的理論知識很豐富,但是理論知識畢竟是理論知識,還沒有運用到實際操作上來,就不能算是我有實力。就比如說,在一開始接受銀行培訓的時候,你就會發現導師所講的,又和我們在書本上所學到的不一樣。還有很多都是我們不知道的專業知識。所以在那個時候,我就有一點不確定了。到了有關業務實際操作的時候,果然和我想象的也是不一樣的,遇到了很多的問題,包括在電腦上的`一些操作流程,操作步驟,我都有點搞混了,并且也不太懂為什么要這樣操作。所以犯了很多次錯誤。好在,后來我端正了自己的態度,虛心請教了同事,再加上自己的主動學習和勤加練習,才慢慢開始對這份工作上手的,不僅業務操作水平得到了提高,還得到了銀行同事和經理對我的肯定和贊賞。

        所以說“讀萬卷書不如行萬里路”這句話也是沒錯的。在這三個月的試用期里,我學習到了都是課本上所沒有的,但也都是一些實實在在的東西,讓我的感受和記憶也更加的深刻。

        單位試用期工作總結怎么寫 篇12

        我于20xx年仲春十八日進入公司,根據公司的需要,目前擔負文員一職,負責辦公室內勤工作。我工作認真、仔細且具有較強的責任心和進取心,勤奮不懈,極富工作熱情;性情開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技能,有很強的團隊協作能力;責任感強,確切完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處和諧而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,重視自身發展和進步,平時利用放工時間通過培訓學習,來進步自己的綜合素養,目前正在電大就讀專科,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

        兩個多月來,我在xx總、公司領導和同事們的熱情幫助及關愛下獲得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

        1、思想上個人主義較強,隨便性較大,顯得不虛心與渙散,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。

        2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒重視束縛自己。

        3、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的間隔。

        4、業務知識方面特別是相干法律法規掌控的還不夠扎實等等。

        在今后的工作計劃和學習計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面獲得更大的`進步。根據公司規章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。

        因此,我特向公司申請:希望看能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評判,使我定期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情形,從20xx年xx月起,轉正工資調劑為xx元/月。來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業精神、思想境域,還是在業務素養、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也鼓勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力往創造,相信在全部員工的共同努力下,企業的美好明天更光輝。在以后的工作中我將更加努力上進,希看上級領導批準轉正。

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