放假前教師發言稿(熱門十一篇)
放假前教師發言稿(熱門十一篇)。
在當今社會生活中,我們使用上講話稿的情況與日俱增,講話稿是人們在各種會議和一些較莊重、隆重的場合上發表帶有宣傳、指示、總結性質講話的文稿。如何寫一份恰當的講話稿呢?以下是小編收集整理的放假前會議校長講話稿,希望對大家有所幫助。
放假前教師發言稿 篇1
各位老師、同學們:
大家好!
轉眼間,本學期就要已經結束了。愜意的暑假生活從明天就要開始了,我的心情和你們一樣,心中充滿了歡樂、期待?;匚兑幌聦W期的校園生活,每一天都有我們的竭盡全力,每六天都有我們的歡樂,每一天都有我們的`贏來!
這一學期,全校學生團結一心,積極全部投入工作和學習。班主任心中時時刻刻都裝著學生,把學生看得比自己的孩子學生還重;科任老師用自己的學識和人格魅力,去感化每一個學生。老師們努力工作,默默奉獻,同學們認真學習,我為老師們、同學們感到高興,學校因我們的努力而充滿活力。在這里,我代表學校向辛勤工作、無私奉獻的全體老師表示衷心的感謝!向奮發向上、積極進取的全體同學表示熱烈的祝賀!
同學們,我們將暫離開學校,回歸社會和家庭,但我們的教育、我們的活動并不會因暑假的到來而間斷。為此,我們對20xx年暑假活動提出概述要求:
1、認真完成暑假作業——定時定量完成,不要一個三周就做完了,或者等到上課快開學了才趕著做。除暑假作業外,同學還應保質保量完成老師布置的各項作業,特別是能利用暑假時間讀一本好書,寫一篇讀后感。小學1—2年級學生抄寫一小段話,小學3—4年級學生寫一段感言。
2、不沉溺于網絡和電視;不在池塘邊玩耍,當更不要在野外游泳;要特別注意生命安全自己的人身安全。各班已發放《致家長的一封信》,并由家長簽字后留存學校。
3、出去玩要征得家長的答應,要注意交通安全;注意用電、防火安全。下學年秋季開學報名申領休息時間時間為:20xx年9月1日(周日)。請同學們在面試報名時帶上暑假作業及老師布置的相關作業。
同學們,希望你們無論踏到哪里,學生家長都要記住自己是廣平學校的學生,每個動作或語言都要體現東平學校的文明禮儀,尤其在假期里,我們更不能忘記我們是一名光榮的少先隊員,時刻銘記入隊時的諾言,關鍵時刻銘記用自己的行動來體現一個東平學校學子的形象。
在假期里,我們要自覺學習,多讀書,讀好書,高質量完成作業,多參加有益的社會實踐活動,設法爸爸媽媽做些力所能及的家務活,并積極鍛煉身體。最后,祝愿老師們、同學們過一個錘煉、愉快的暑假!
謝謝大家!
放假前教師發言稿 篇2
各位老師、同學們:
新學期好!
度過了愉快的寒假,我們迎來了新的一學期?;貞涍^去,耕耘收獲,我們倍感欣慰;展望未來,新的學年,我們又有新的目標,新的任務,新的進步。
新的學期,新的開始,作為一個小學生,如何使自己成為家庭的好孩子、學校的好學生、社會的`好少年呢?在這里,首先希望同學們做到“三會”:
第一,要會學習。會學習,主要是要養成良好的學習習慣。我們小學階段是打根底時期,良好的習慣受益終身。良好的學習習慣有很多,比方說上課前,要準備好學習用品;上課的時候,要會傾聽,會思考,會表達,會合作;課后,要按時完成作業,書寫要工整。本學期開始,我們每位同學將下發一本作業記事本。這本記事本干什么用呢?前一個階段,我發現有些同學回家作業總是早晨帶到學校做,這些同學為什么要到學校做呢?不是放學沒時間,而是到學??梢猿渌瑢W的作業。這樣的話,回家作業就沒有意思了。這本作業記事本,就是每天放學前,將各門功課布置的作業記錄在上面,回家以后,要每天給父母爺爺奶奶看,催促你作業完成情況。作業完成了,要讓家長簽好字,第二天帶到學校,由組長和老師檢查。這樣做,希望同學們能夠獨立完成作業,回家作業回到家獨立完成。第二,要會健體。就是鍛煉身體。身體是最重要的財富。健康的身體是快樂學習、幸福生活的保證。每天鍛煉一小時,幸福生活一輩子。學校安排了很多體育活動,比方每天早上的播送操,跑步,要積極參與,動作到位。每天都有體育課,或者體育活動課,要積極抓住這些時間參加鍛煉。每位同學都要掌握幾種運動鍛煉的技能,比方打籃球,踢足球,跳繩踢毽,打打乒乓,下下棋,等等。學會了幾種體育運開工程,學習、工作之余,可以運動運動,既鍛煉了身體,又能讓緊張的學習得到放松調節。
第三,要會休息。剛剛過去的新年,大家過得很自由,很開心,現在正式開學了,要合理的安排作息時間,什么時候起床,什么時候寫回家作業,什么時候睡覺,都要有一個安排。休息好了,才能有充分的精力投入到學習中去。
除了以上“三會”要求,會學習,會健體,會休息,新的學期,我們還要注意“三講”:“三愛”,“三節”同學們,千里之行,始于足下,你們是學校的主人,讓我們牢記“三個會”,“三個講”,從自己做起,從現在做起,從身邊的小事做起,養成良好行為習慣,共創學校文明校風。
最后,祝各位老師身體安康、工作舒暢!祝同學們學習進步,快樂成長!
放假前教師發言稿 篇3
老師們:
一個學期就要結束了,我們迎來了盼望已久的寒假。在過去的這一學期里,我們每位老師任勞任怨,辛勤的工作,愛生如子,積極參加學校的各項活動,積極完成學校交給的各項任務,圓滿完成了我們的教學任務,老師之間從無這事那事,親如兄弟姐妹。在學校工作上,更是表現出一種大師風范,從不斤斤計較,總是以大局為重,即使有時對工作不理解,但也從無怨言。在此我要說一聲:“老師們,您們辛苦了,謝謝您們!”
馬上就要放假了,有些假期工作我要安排一下。
一、放假時間
假期從陽歷1月31日(臘月20)起,到陽歷2月25日(正月16)止,2月26日(正月十七)正式上課,作息時間延續年前時間。
二、假期期間工作安排
1、保持信息暢通,有換號的會后進行統計一下,假期間換號要及時通知學校。
2、在休息的同時不忘學習充電,特別年輕教師,要借寒假機會提高自己。
3、備好開學第一課,做到開學第一天就能上課。
4、設計一個以“青少年自護教育進班級”主題班會教學設計,開學后上交,參加評比擇優上報。
5、開展以“珍愛生命,遠離危險”為主題的.征文活動,要求3-6年級的學生每人從不同角度或側面,寫一篇以“珍愛生命,遠離危險”為主題的自護征文,開學后在班內評比,擇優上交5篇。
三、今天工作安排
1、會后,組織學生打掃衛生,教室、衛生區等。
2、開校會,布置放假事宜進行假期安全教育。
3、開班會,發新書、寒假生活,表彰優秀學生,安排放假進行安全教育。
4、領春節福利。
放假前教師發言稿 篇4
同志們:
今天我們召開全校教師大會,標志著新的一個學年我校工作全面開始了。今天我們拉開了新學期工作的序幕,盤點過去一年的工作,我們播撒了汗水,取得了進步,收獲了經驗,但也有許多值得總結和反思的地方,其中既有成功的經驗,也有失敗的教訓。在這里,感謝大家對學校各項工作的支持,在每一項工作中,全體教職工都體現出了高風亮節,做到了相互理解,相互包容,也正因為如此,在全體教職工的共同努力下,20xx-20xx學年度年取得了可喜的成績。
一、過去學年工作回顧
(一)隊伍建設
1、調整后的班子成員、中層領導干部年齡結構年輕化,理論水平和綜合素質不斷提高,愛崗敬業的自覺性不斷增強,班子的每個成員都能擺正自己的位置,對上級負責,對教師負責,對學校負責、對學生負責,做到政令暢通。20xx年xx月xx日,全縣教育系統村級小學校長、幼兒園園長競聘上崗現場會在我校召開,得到了參會領導的一致認可與好評。
2、教師隊伍素質不斷提高;
教師隊伍穩定,無上訪、非訪事件發生,無“三亂”現象發生,職稱評聘、評優評先、年度考核、困難教師補助等涉及教師切實利益的事情均能做到理解、諒解、包容
(二)辦學條件大力改善
1、新建標準化的中心幼兒園、九龍功能教室、莊家幼兒園,護山的圍墻,太平、尖山的甬路,姜家的綠色文化小區建設等
2、新建了中心校和村小學共九個網絡教室。中心校新增12個電子白班。
(三)教學活動扎實開展,教學質量穩中提升
1、中心校備課模式的改革,在不斷的摸索中總結經驗,步入正軌;
2、教研活動的開展形式多樣,趨于常態化;20xx年xx月xx日,全縣小學低年級數學學科第一學段“在課堂教學中如何落實新課程標準”主題研討會在我校成功舉辦。
3、20xx年xx月xx日,xx市“互聯網+鄉村同步互動課堂教學”伊通現場會在我校隆重召開。同步互動課堂教學模式的開展,優化了村小學學科教學,助推了我鎮小學均衡、優質、快速的`發展。
4、校本研修評估、教學常規管理、學長生競賽等成績較為樂觀;20xx年xx月,我校被評為“xx省校本教研先進單位”。
(四)安全工作務實、有效開展。
全年無任何人為安全事故發生。
(五)德育活動特色鮮明,內容豐富。
1、為解決我校家庭困難學生和留守兒童問題,20xx年xx月xx日,伊通滿族自治慈善總會來校,對我校25名學生開展貧困學生救助活動。
2、20xx年xx月,開展了“立師德、正行風”主題教育活動。
3、20xx年xx月xx日,開展了全鎮大型春游活動。
4、鄉村少年宮活動的開展做到常態化,體現了學校的特色辦學。20xx年xx月,我校被評為xx省先進鄉村少年宮
(六)村小學管理日漸規范。
這些成績,是我們大家用辛勤的汗水換來的,我們要倍加珍惜。但是我們必須清醒地認識到目前學校工作存在的巨大困難和壓力,也必須清醒地認識到我校在教育教學管理過程中仍然存在許多不適應形勢發展需要的矛盾和問題:
1、教學質量整體不理想的問題;(教學質量不達標教師較多)
2、教師素質參差不齊,品牌教師少,教師專業化程度不高,學習自覺性差。
3、課堂教學效率不高,有的老師組織課堂教學能力差,課堂抓不住重點,浮躁膚淺,不虛心學習,不認真專研教材、不了解學生,拿著課本就上課,眉毛胡子一起抓。
4、教育科研氛圍不濃、教科研工作仍停留在表面的問題。
5、部分教師“重教書,輕育人”,德育工作沒有做實做細。德育工作實效性不高的問題;
6、一些教師對學生教育缺乏耐心,缺少關愛,師生關系不融洽,和家長溝通不講究方法,使得家長對其怨聲載道。
7、一些老師不講大局,不講團結,缺乏正氣,個人主義思想嚴重,缺乏團隊合作意識;(一個辦公室里的同志們都不能和諧相處),還有的教師消極、怠慢,并且自以為是,說話不負責任、影響了周邊同志們的情緒。
8、個別教師重個人利益,輕師德修養,體罰學生、變相體罰學生的現象仍然存在。
9、不遵守辦公紀律,規則意識差,自覺性差,上班遲到,上網購物、QQ聊天、串辦公室等等。
10、領導干部執行力不強,工作中妥協退讓,造成學校管理執行力不強。
這些矛盾和問題如果得不到很好的解決,不僅會拉大我們與先進學校之間的差距,而且將會給學校今后教學的可持續發展帶來很不利的影響。
二、新學年工作思路
(一)、明確學校定位,正視問題和差距,增強憂患意識。
解決問題就是我校今后工作努力的方向,如何解決問題需要全體教師的共同努力。
(二)、加強隊伍建設,轉變工作作風。
俗話說“事在人為”,所有事情成功與否,關鍵是人的因素,尤其是學校,學校要發展,教師隊伍是關鍵。教師的質量決定了教育的質量,教育的質量決定了人才的質量??梢赃@么說,只有教師發展了,學生才能得到更好的發展,學校也才會有快速的發展與提高。因此,建設一支高素質的教師隊伍是學??沙掷m發展的關鍵。
轉變工作作風,工作中要“十戒”
一戒“閑”,戒工作無所事事,應抓的不抓,該干的不干,不想干事,不愿干事,不會干事,只圖清靜,只圖清閑;
二戒“懶”,戒工作狀態不佳,士氣不高,萎靡不振,“不點不動,不拖不走”,混天度日,疏于學習、提高,懶于動手、動腦。
三戒“滿”,戒“小進即安”、“小足即滿”,有了小進步飄飄自大,面對小成績沾沾自喜,沉湎于“成績不大年年有”,不思進取,只求過得去,不求過得硬。
四戒“難”,戒工作存在畏難情緒,創新精神“萎縮”,工作中瞻前顧后,畏首畏尾,害怕困難,回避矛盾,怕出亂子,怕得罪人。
五戒“散”,戒組織觀念淡薄,缺少團結協作,有令不行,有禁不止,紀律渙散,松松垮垮。
六戒“淺”,戒工作浮在面上,停在嘴上,心沉不下,身蹲不下,搞業務一知半解,不求甚解,習慣于生搬硬套,全盤吸收。
七戒“慢”,戒干工作拖一拖,緩一緩,等一等,看一看,行動遲緩,工作節奏慢,辦事效率低。
八戒“亂”,戒工作盲干蠻干,不考慮后果,致使工作出差錯,出亂子,秩序不穩定;工作理不出頭緒,分不清主次,抓不住重點,扭不住關鍵,手忙腳亂。
九戒“貪”,戒“吃、拿、卡要”的現象,利用職務之便耍小心眼,搞小動作,占小便益,工作中貪功心切,貪利心急,貪名心強,貪權心重,喪失原則,忘記紀律。
十戒“怨”。戒工作上不順心、沒成績,就怨天尤人、理由一堆,借口一筐。多干一點工作,就要條件;多出一分力氣,就要抱怨;埋怨待遇低,埋怨工作累,埋怨條件差。
希望在座各位老師結合自身存在的問題,認真反思,做到:自己忙好自己的事,努力做最好的自己,恪盡職守,各司其職,各負其責。堅守工作崗位,不擅離職守,認真上好每一堂課,做一個名符其實的教育工作者。
三、新學年重點工作:
(一)、研究和探索學校特色發展方向,理清發展思路,立足學校實際,明確發展目標,全面謀劃和制定好學?!笆濉卑l展規劃。
(二)、干部隊伍建設:科學設置學校機構和崗位,提高學校中層、村小學校長的執行力,打造一支真誠溝通、團結協作、精益求精的管理隊伍。
(三)、班主任隊伍建設:通過班主任專題講座、經驗交流、專業能力大賽、主題班隊會等途徑有計劃、有重點地對班主任進行培訓,提高班主任的管理能力和水平,打造高尚的教師隊伍。
(四)、學生發展:全面關注每一個學生發展,重點關注貧困學生、留守兒童的發展,從學習和生活上多方給予關注,讓每一個學生都能享有平等的教育權利。
(五)、硬件建設:完成標準化中心幼兒園校舍文化建設工程;完成中心?;A設施提升項目工程;完成中心校和村小學多媒體裝備工程。完成村小學綠化小區、藝術長廊建設工程;完成教師周轉房、中心校標準化食堂建設工程等。優化已有的教學資源,建立中心校與村小學資源共享教學平臺,使村小學從規范管理到設施設備配備上均有提高。
(六)、教學工作:“一個中心”:堅定不移地樹立教學為中心,全面提高教育教學質量;兩個重點:以培養中青年骨干教師為重點;以“關注后三分之一學生”實施有效教學、構建高效課堂為重點。以完成教科局質量目標為核心,教學成績做到穩中求升。
(七)、安全穩定工作:切實發揮工會組織在學校工作中的橋梁和紐帶作用,了解教師的疾苦,盡學校的能力及時解決他們的實際困難,做到教師隊伍團結穩定,民主和諧,確保校園安寧,師生平安。做到“零安全事故發生”。
(八)、教師專業素質提升工作:培養教科研骨干教師及各學科帶頭人,省、市骨干教師、學科帶頭人及學科中心教研組成員人數做到只增不減,逐年遞增。圍繞“高效課堂”逐步引導教師走上“讀書+反思+實踐”的專業化發展道路,提升業務水平。
(九)、考核工作:逐步完善學校各種考核方案。針對原有方案中不適應學校實際工作情況、不科學、不合理的內容進行修改,從工作量、成績與過程等方面考核進行合理調整,力爭考核合理、客觀。
(十)、財務工作:堅決杜絕亂收費,財務管理做到嚴格執行財務制度,帳目齊全,收支手續完善,校務公開。做到開支精打細算,做到花小錢辦大事,花錢花在刀刃上,提高教育經費的使用效益。
新的學年就意味著新起點、新思路、新發展。本學期是我校發展的關鍵學期,全體教職工要以學校發展大局為重,我們要把“學校發展,人人有責”細化為“學校發展,我的責任;學生發展,我的責任;自我發展,我的責任”,充分發揮主人翁責任感,通力合作,為學校發展貢獻力量!最后,祝老師們在新的學期里身體健康、工作順利!謝謝大家!
放假前教師發言稿 篇5
各位領導、老師們:
今年8月31號驚聞我任教本屆中三物理,說句心里話,從教物理多年,這次壓力山大前所未有。一方面來自對這個級的耳聞:刺頭多,基礎差,調皮搗蛋有奇葩;另一方面是奔四的我也想著評職稱的事,這個,大家都懂得。凡此種種,我大有臨陣怯怯之意。怕辜負領導的信任,怕技不如人誤人子弟,怕出不了成績影響職稱評分。但是,本著“有條件要上,莫條件創造條件也要上”的原則,我咬著牙上了。走進班里才知道,實際的情況比想象的要糟。
不必說聽講走神開小差,不必說課堂嚷嚷如市場,也不必說快如千手抄作業,單單就說說上課睡覺者、上課唱歌者、上課涂鴉者……這在一定程度上分散了老師的精力,影響了老師的威信力,削弱了老師的執行力,干擾了正常的教學秩序,在班上也容易形成負面從眾,這或許就是傳說中的“一顆老鼠屎”效應吧,當然這是個別的現象。在班主任剛柔并濟的焚膏繼晷的工作下,通過我們共同的努力慢慢調整,收到了一定的效果。
班級普遍現狀而言,學生在物理學習方面存在三個方面的問題:
1、目標缺失。主要體現在盲從、沒有存在感。聽到別人翻書才知道老師已講到另一頁,看到同桌拿筆寫字,才曉得要記筆記。別人回答是東,他就跟著喊東,沒有主見沒有原則。盡管班主任給他們每位同學定了目標分數,也不止一次談過明年中考的相關話題,“木偶”依然存在。
2、信心缺失。這是妨礙積極向上、努力學習的癥結所在。孩子們存在諸多學習上的心理障礙,課堂上自卑、焦慮、抑郁、多疑、冷漠、嫉妒等,以“失敗者”自居。課后就淋漓盡致地夸張地展演另一個自我,所以有那么多過激荒誕的行為也不足為怪。
3、動力缺失。一是“無論你招數使盡,我自巋然不動”的無所謂。一次我抽查基礎知識掌握情況,一學生直接走到我面前,攤開手掌說:老師你打吧。我一下子懵了,好一陣子緩過來對他說:我不是為打人而來,我是為救人而生滴。二是過分依賴。一次讓同學們補充學案上“自我導學”部分,那上面都是書上黑體字的內容。十分鐘過去了,好幾人未落一字,我拿著教鞭站在旁邊,幾個嚇得滿臉通紅,假裝翻書,上下左右滿書地找,幾分鐘過去,依然如故。我這棒是落下去呢還是落下去呢?想想也是醉了。
但是,我們是保寧中學,我們是畢業班,形勢和時間不允許我們等,不允許我們慢。就在本周星期二,由湯校倡導、繆組長主持、我們理綜全體組員參與的“中三物理、化學教學”專題探討會得以召開。會上老師們提出了很多寶貴的意見和建議以及行之有效的辦法和措施,使我受益匪淺,會后作了一些梳理形成文字,由于水平有限,不能無所不有,可能言不達意,希望領導、老師們斧正。
一、 備課
備課不是寫教案,著重在于“備”。一是課前老師情緒的醞釀,忘掉恨鐵不成鋼的煩惱,給自己勇氣,就是給孩子們一個希望。讓死板的知識妙趣橫生,才能喚醒學生空蒙頹唐的眼神,趕走他們步步逼來的困意。二是根據學生實際情況想方設法的豐富、創新自己的教學方式,盡可能地深入淺出,努力提高學生的學習積極性和學習興趣,讓他們盡可能地多知道一點,多記住一點,讓他們認識到物理是一門可以學得懂的學科。具體的做法是對照考標,明確每一節課的重點。以點為單位設計教學過程,化整為零,逐一突破。并注意橫向聯系知識比對,幫助學生形成知識網絡,有助于他們記憶、理解和運用。再精心篩選有針對性的基礎習題讓學生多次練習,在磨礱淬勵中打出“刃”來。
二、課堂
我們都知道“要向課堂45分鐘要質量”這句話。使有限的45分鐘,發揮無限的效率。理想很豐滿,現實卻骨感。比如上課不聽,作業不做,考試睡覺,收卷最后十秒搞定的那一小撮分子,大言不慚地說:考試嘛,分把分鐘,兩個動作。多么精辟深刻的自我總結!面對如此學生,我們怎能談質量、能談效率?為師也只有捫心而嘆:孩子,我拿什么拯救你。他課堂上不影響別人,能安全到明年六月份就不錯了。所以我們不能總想著面面俱到,有一種哲學叫“舍得”,有一種智慧叫“放下”。但這不是放棄,也不能放棄,只能慢慢來。具體的做法是:不寫作業也可以,把課本的知識點抄上兩遍就行。這總比他什么不做好上些,對知識點總有一些印象。我曾告訴學生:上次考5分完全靠猜,這次考5分靠實力,這就是翻天覆地的變化,這就是了不起的進步。再有就是多關注他們,巡視學生做題的時候,個別提示他們一下,有時也能做出些簡單的`問題,上課提些簡單的問題讓他們回答,在做錯時不給差評,在做對的時及時點贊,讓他們在心理上有些成就感,對物理和物理教師也就不那么排斥了。一個一直考幾分的同學,半期物理考了十幾分,我給他一個大大的praise:你在這次考試中創了歷史新高。從此以后他看我的眼光柔和了許多。
三、課后
課后注重互動交流。一個有效的課后互動過程,不但能夠鞏固教學內容,還能引去學生共鳴,起到拓展延伸的作用。具體做法是:作業對改,拓展練習,整理總結等。在作業對改的互動過程中,教師易于發現問題,并能及時思考如何通過不同的方式處理問題,幫助學生排疑解難。這方面化學蔡老師做得很好,每節課間學生就主動地到她那兒,圍成一圈,蔡老師就通過抽查、詢問、講解等方式與學生一一交流。同學們學習化學的熱情也很高,搞得我們羨慕嫉妒恨。
最后,我要說:在教育漫漫長路上,我們一路彳亍前行,期間,我們一直用言行詮釋保中的風采,捍衛教師的尊嚴,這次也不會例外!
放假前教師發言稿 篇6
尊敬的老師、親愛的同學們:
早上好!幾天不見同學們,校長好想你們呀!今天,是20xx―20xx學年度第一學期的最后一天。一學期來,老師們積極努力工作,愛生如子,樂于從教,盡心盡責,傾注自己的愛,照亮孩子們的心,引領孩子們健康成長。老師們幸福著老師同學們的幸福,快樂著同學們的快樂。在此,我代表全體同學向辛勤耕耘,無私奉獻的全體老師表示深切的感謝;同時,我也代表全體教師向好好學習,天天向上的全體同學表示熱烈的祝賀。
校園里歌聲、笑聲、讀書聲、聲聲入耳。感謝全體師生,學校的每一天都因有你們而精彩,是你們讓學校充滿了生機與活力,同學們朝氣蓬勃的牽?;ǎ蔀槊恳晃粚W生工作中不竭教育工作的動力。感謝老師們,你們的努力讓學校得到社會的認可,感謝每一位同學,是你們優異的行為習慣,使學校增添光彩。各種教學活動的參加,你們收獲了知識;各種形式主題班隊會的開展,你們收獲了良好的這些行為;各項競賽的開展,你們收獲了自信和成功的喜悅;豐富多彩的活動中,你們收獲了快樂和激情。同學們注意從點滴小事做起,講文明,有禮貌,守紀律,講團結,相友愛,迎難而上克服不良的行為習慣。經過同學們的努力,本學期有人次獲得縣級和街道的獎勵,希望此次表彰能進一步推進學校各項工作各項改革在新學期里再上新臺階,同學們良好的行為習慣再現新亮點。在此,我向獲獎的同學表示真誠的祝賀,同時,希望沒有受到表彰的同學向獲獎的同學看齊,揚長避短,努力爭取下學期深受表彰。
同學們,從今天開始就正式放寒假,羊年春節就要到了。放寒假了,老師們不能跟同學們在一起,但老師們上如心里總是牽掛著每一位同學是否都過上用平安、快樂、健康的春假和春節。如何過上面一個平安、快樂、文明、祥和、健康、有益的寒假和春節呢?在此,我向同學們提出幾點建議和要求:
一、我希望每一位同學好好利用假期自覺希冀學習,多讀書,讀好書,認真完成老師安排的作業,認真完成《寒假作業》。多參加舉行有益的社會實踐活動。當父母的.好幫手,做一些不辭勞苦的家務事,自己能做得好的事要自己做得好。幫助爸爸媽媽做些力所能及的家務活,積極鍛煉身體。
二、安全第一,人人講安全。自覺遵守紀律,增強安全和自我保護意識。年終歲末,交通繁忙,人多,車多。注意交通安全,不騎自行車,徒步走行人道;不亂動機動車。
三、不得隨意燃放煙花爆竹。學校規定從2月9至3月9日不允許任何一位學生燃放煙花同年爆竹。因為燃放煙花爆竹不僅影響村里天燈居民的工作和休息,也損害會發生意外傷害自己或他人的事故。幾年來,咱們學校的學員還是遵守學校這一規定中小學的。驚異校長和老師們都感到很欣喜,大家一定要再努力。
四、不進入營業性網吧和電子游戲場所上網、玩電子游戲;不參加封建迷信活動;不賭博、不吸煙、不喝酒、不染發。
剛才說的這四條,我相信小學生深信一定會做到的。我期待明年正式開學的那一天與你期末考試再相見。我的新年愿望就是,明年的全校學生正月十九看到全校的師生平安快樂的走進校園,讓我們的校園再度充滿歌聲和笑聲。最后,祝愿全體師生新年快樂,萬事如意,健康平安!
放假前教師發言稿 篇7
各位老師、同學們:
大家好!
轉眼間,本學期就要結束了。愉快的暑假生活從明天就要開始了,我的心情和你們一樣,心中充滿了歡樂、期待。回味一學期的校園生活,每一天都有我們的努力,每一天都有我們的歡樂,每一天都有我們的收獲!
這一學期,全校師生團結一心,積極投入工作和學習。班主任心中時時刻刻都裝著學生,把學生看得比自己的孩子還重;科任老師用自己的學識和人格魅力,去感化每一個學生。老師們努力工作,默默奉獻,同學們認真學習,我為老師們、同學們感到高興,學校因我們的努力而充滿活力。在這里,我代表學校向辛勤工作、無私奉獻的全體老師表示衷心的.感謝!向奮發向上、積極進取的全體同學表示熱烈的祝賀!
同學們,我們將暫時離開學校,回歸社會和家庭,但我們的教育、我們的活動并不會因暑假的到來而間斷。為此,我們對20xx年暑假活動提出如下要求:
1、認真完成暑假作業——定時定量完成,不要一個星期就做完了,或者等到快開學了才趕著做。除暑假作業外,還應保質保量完成老師布置的各項作業,特別是能利用暑假時間讀一本好書,寫一篇讀后感。小學1—2年級學生寫一小段話,小學3—4年級學生寫一段感言。
2、不沉溺于網絡和電視;不在池塘邊玩耍,更不要在野外游泳;要特別注意自己的人身安全。各班已發放《致家長的一封信》,并由家長簽字后留存學校。
3、出去玩要征得家長的同意,要注意交通安全;注意用電、防火安全。下學年秋季開學報名注冊時間為:20xx年9月1日(周日)。請同學們在報名時帶上暑假作業及老師布置的相關作業。
同學們,希望你們無論走到哪里,都要記住自己是東平學校的學生,每個動作或語言都要體現東平學校學生的文明禮儀,尤其在假期里,我們更不能忘記我們是一名光榮的少先隊員,時刻銘記入隊時的誓言,時刻銘記用自己的行動來體現一個東平學校學子的形象。
在假期里,我們要自覺學習,多讀書,讀好書,高質量完成作業,多參加有益的社會實踐活動,幫助爸爸媽媽做些力所能及的家務活,并積極鍛煉身體。最后,祝愿老師們、同學們過一個充實、愉快的暑假!
謝謝大家!
放假前教師發言稿 篇8
老師們、同學們:
今天,我們隆重集會,舉行教師節慶典大會,明天就是我們全體教師的節日,在此,我對我的同仁表達我最真誠的祝福,祝我校全體教職員工節日快樂!
此時此刻我光榮,因為我是一名人民教師!作為一名教師,我們承擔著傳承人類文明的重擔,承擔著教書育人、為國家培養優秀人才的職責,我們的工作是神圣的,我們的工作是光榮而偉大的,我們的職業是世界上最受尊敬的“三師”職業之一,我深深的熱愛著教師這個職業!
我感動,我們益智中學有一支優秀的教師隊伍,你們甘于奉獻、愛崗敬業、人格高尚,未為了學校的發展和孩子們的成長奉獻著自己的力量,我為有你們這樣一群好同事和好朋友而倍感幸運!有的老師挺著大肚子送學生上考場,有的女老師產假沒休完,丟下自己哇哇待哺的孩子來到課堂,有的老師無暇顧及自己的家人一心想著自己的學生,有老師暈倒在醫院,蘇醒后立即回到課堂,放心不下自己的學生,有的老師甘于清貧,默默奉獻。
有的老師年近50,勇挑重擔,我們今天表彰的只是我們這個優秀集體的代表,老師們工作雖然很平凡,但是讓我的心靈常受洗禮,讓我常懷感動!老師們用自己的行動詮釋著平凡中的偉大!在節日來臨之際,我再一次表達我衷心的感謝!正是由于我們這樣一批可親可愛的老師們的.出色工作,才有了學校的發展和同學們的快樂成長,他們無愧于光榮的人民教師稱號,他們是我們同學們的良師益友,他們是學校最寶貴的財富,老師們的奉獻和努力令我感動!
我幸福,同學們的祝福讓我們很溫暖,當學生們和我分享成功的喜悅時,我的內心就涌動著幸福!我們收獲著屬于我們自己的精神食糧!春風化雨,甘為人梯,這就是我們作為教師最大的人生價值和追求!
我自豪,我們益智中學擁有同學們這樣一批優秀的學子,在過去的一年中,你們用你們的表現充分證明了你們是最棒的!,在各級各類競賽中,同學們的表現同樣令我驕傲和自豪,你們屢屢獲獎證明了你們的能力,學校因你而精彩,老師們為你們驕傲!我們老師們永遠愛著你們!
尊師重教是中華民族的優良傳統,國家設立教師節,體現了國家對我們教育工作者的尊重,同時也給我們教育工作者寄予厚望,我們深知責任重大,我們只有不負重托,奮勇前行,才能不辱使命!面對新的學期,我們要從新的起點揚帆起航!我希望通過我們的努力,在來年的表彰大會上有更多的師生受到表彰,對此,我們充滿信心,我充滿期待!
謝謝大家!
放假前教師發言稿 篇9
各位行政,各位新老師:
大家下午好,今天我們在這里召開新老師座談會,具有特別的意義,相信我們彼此通過交流、溝通,一定會達到共知、共識、共享的目的。
首先我想向新老師們介紹我校的一些基本情況,再就這些情況談談個人的一點看法和想法。
就學校環境而言,我們學校倡導的是“以人為本,和諧發展”的人文環境。在管理中,我們要求教師對學生進行“潤物細無聲”的教育,要求教師以師德規范嚴格要求自己,關注每一位學生,關注學生的情緒和情感體驗,關注學生的道德生活和人格養成,從而促進學生的全面發展。在管理中,我們行政始終堅持把教師放在第一,尊重教師,維護教師的合法權益,建立融洽和諧的關系,不斷改善教師的工作環境。近幾年來,我們積極向上級組織申請,加強對我校校園建設和教學設備設施的改造,近三年里,上級組織對我校投入建設資金近兩百萬,使我們的校園成了今天這樣一個美麗潔凈、小巧精致、教學設施完善齊全的美好家園。在管理中,我們不斷提高教師的生活質量,特別是對那些工作上、生活上需要幫助的老師,我們更是傾其所能,幫助老師們克服困難,度過難關。另外,我們重視平衡領導與教師的關系,增進彼此的尊重和理解,幫助老師們消除同事之間的誤會和猜疑。在“以人為本,和諧發展”的管理理念下,全體干群,緊密團結,同心協力,創下佳績,贏得了好的社會聲譽,得到了上級組織和家長的認可。四位年輕的老師:希望你們能盡快融入到這個團結友愛的大家庭,做一名學生喜歡,家長認可,領導放心的好教師。如果你們有什么想法,有什么困難,請告訴我們,大家一起商量解決。大千世界,蕓蕓眾生,我們能走到一起,一同學習,一同工作,一同進步,一同提高,這就是緣分,我們要珍惜這份緣分。
就學校教育教學活動而言。我們倡導的'是“求真務實,樂于奉獻”的敬業精神。我在你們這般年齡時,思考過一個問題:人活著是為了什么?我得出的答案是,兩個字——追求。人活在世上就是追求生命最大的意義和最高的價值,追求人生最大的幸福和快樂。那么什么是人生最大的意義,最高的價值?什么又是人生最大的幸福和快樂呢?我認為就是——摒棄“小我”而成就“大我”。
“小我”是一種滿足于個人欲望、個人需求、個人享受的自私狹隘的利己主義。這樣的人越多,國家、社會就越不和諧穩定?!按笪摇笔且环N回報國家和社會,回報親人和朋友,為人群社會和親人朋友盡責盡力的利人主義。社會需要這樣的以社會、以事業、以他人為己任的“大我”,時代召喚這樣的精神。這樣的人越多,我們的社會就越和諧健康,我們的團隊就越有凝聚力、感染力和創造力。如果大家都做到了“我為人人,人人為我”,那么整個世界,一年四季,鶯歌燕舞、鳥語花香,溫暖如春天。人們的幸福和快樂之感自然溢滿心頭。
我們教師這份職業就是實現“大我”這個高價值、大幸福的職業,它需要并且要求教師勇于承擔責任,樂于給予奉獻。所以說:選擇了教育,就選擇了兩袖清風,選擇了教育,就選擇了責任和奉獻。
很高興,四位新老師和我們有著同樣的信念和追求,我相信你們一定會為著理想、向著目標,大刀闊斧,永不懈怠。
要當一名好教師不能光靠 “紙上談兵”,最重要的是付諸于實際行動。
“學高為師,身正為范”。作為一名教師不僅要有廣博的知識,而且要有較高的道德修養。俗話說:要給學生一杯水,老師就要有一桶水。教師只有知識淵博,才能滿足學生的不斷需求。盡管你們是大學生、研究生,但大家都知道,社會發展迅猛,時代變化日新月異,對教師的素質的要求在不斷提高,所以就要時時充好“電”,提高自身素質 。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,希望你們認真學習,不斷補充新知識,讓自己提升到一定的境界,心靈澄明,胸襟開明。
“師者,所以傳道、授業、解惑也”。作為一名教師要不斷鉆研業務,讓課堂教學煥發出勃勃生機。你們年輕,有朝氣,充滿活力和熱情,這是你們的優勢,但你們缺少臨床管理經驗,缺乏工作實踐經驗,所以要虛心好學,向有經驗的老教師請教,拜他們為師?!暗茏硬豢梢蝗諢o師”,這對初為人師的你們來說,意義更為深遠。另外要強調的是,備課時要研究教材,研究學生,因材施教,這樣學生才會得到很快發展。
教師職業是光榮的、神圣的、崇高的,也是最快樂的。立足三尺講臺,胸懷五湖四海,傾其一生所學,教誨莘莘學子,當桃李滿天下,學子盡乾坤!那種歡喜,那種欣慰是別的職業所體會不到的。還有,我們正常上下班,有節假日,有寒暑假,每天風吹不著,雨淋不到,是別的職業所羨慕的。
但是,在這里我還想對四位新老師說:教師職業也是很辛苦的,一旦為師,就與清貧為伍,與作業、教案為伴,嘔心瀝血,不懈不怠??v然魚尾飛上眼角,銀絲披滿頭,仍要不改初衷,鞠躬盡瘁。所以你們要做好吃苦耐勞的準備。
老師們:秋天是金色的,充滿收獲的喜悅,望你們在紫小這個大舞臺,盡顯風采,收獲青春與活力,收獲成熟與魅力!
最后祝你們身心愉快,工作順利!
謝謝大家的傾聽!
放假前教師發言稿 篇10
尊敬的各位老師、全體教工:
新的一學年從今天就已經正式開始,經過一個暑假的休整,大家都容光煥發,精神愉悅,為新學期取得更大的進步做好了充分的準備!
在過去的一年里,我們每一個滎陽三中的師生員工團結一心,奮勇拼搏,精心做好每件工作。由于我們的辛勤付出,取得了教育教學各方面的優異成績,得到了社會各界的一致好評。
特別是20xx年中招,我們續寫輝煌,勇奪十二連冠!趙曉涵、張銀潔分別榮獲全市總分第一、第二名;前十名我校有五人,其中文化課總分前十名有八人;前五十名有二十一人;前一百名有三十七人;前二百名有七十八人;前五百名都有明顯的優勢。每一個滎陽三中的學生都能在這三年里德智體全面發展,取得令人滿意的進步,成為他們一生的驕傲!
各位老師,讓我們以熱烈的掌聲,向取得優異成績的學生表示祝賀!向每一位取得進步的學生表示祝賀!向社會各界關心和支持我們學校發展的人士表示感謝!同時更為我們自己的辛勤付出,祝福我們的事業蒸蒸日上,更加輝煌!
十四年的風風雨雨,見證了我們每一個前行的腳步,每一個成績的背后都浸潤著我們默默無私奉獻的心血!
我們取得這樣的成績,得益于我們有一個團結戰斗的團隊;得益于我們擁有一個崇高的共同目標:“創中原名校,育一流人才才”;得益于我們有一支師德高尚,業務精湛,愛崗敬業、無私奉獻的教職工隊伍;得益于我們擁有“自強不息,追求卓越”的'信念。
有人說,沒有團隊,唐僧只是一個和尚,沒有團隊,無所不能的孫悟空也只是花果山上的一個猴王。一根稻草,扔在路邊是垃圾;綁在白菜上是白菜價格,捆在螃蟹上就是螃蟹的價格。,一個人的價值,在于你所在團隊的質量,在于你對團隊做出的貢獻。
各位老師,新的學期,新的征程,新的起點,我們不是簡單的歸零,我們是涅磐后的重生!我們是唱著凱歌,高舉著紅旗,邁向人生和事業新的起點的夢之隊!我們具有無堅不摧的堅強意志,我們擁有謙虛謹慎的工作作風,我們有做大事必作于易的心態,我們有對黨的教育事業無比的忠誠,我們擁有對學生濃濃的愛!
因此我們完全有理由相信我們在新的一學年將會憑我們勤勞的雙手和智慧的大腦,取得更加輝煌的教育教學成績,不辜負社會各界對我們的殷切期盼!
最后,祝各位老師心情愉快,身心健康,闔家幸福,萬事如意!
放假前教師發言稿 篇11
上周五是植樹節,趁著第四節體育課的時間帶著孩子們區參加學校組織的植樹節護綠活動。參加這樣的活動,孩子們總是很高興的,一個個熱情高漲,分配好任務后便熱火朝天地忙開了。
漸漸地,隨著溫度的升高,熱情的.減退,個別孩子變得不那么積極了,在那兒懶洋洋地撿著落葉。在這同時,我也發現另外有幾個男孩子卻始終如一地忙碌著,撿拾落葉,清楚雜草,整理垃圾,雖然干得滿頭大汗,卻一直做得井井有條。而這幾個孩子,在平時,卻一直是我的“眼中釘,肉中刺”,因為他們經常沒有完成作業,當然,成績也是很不理想的。但那天,他們卻是干得最起勁的?;顒咏Y束后,我表揚了他們,并對他們說:希望你們在平時學習時也能像在今天的勞動中那么勤奮,認真地聽講,按時完成作業。我相信你們也會得到老師和同學們更多的表揚??粗麄円荒樥J真,朝我重重點頭的樣子我心里不禁一怔,因為在平時他們不完成作業的時候我也會大聲地訓斥他們,讓他們保證下次一定要完成作業。而他們也只是在我的訓斥聲中若若地點頭,縮在那兒不吭聲,有時候完成的作業還是那么敷衍了事,跟今天那一臉自信的樣子完全不同。
今天一早去檢查作業,我特地檢查了這幾個孩子的作業,雖然有些作業完成得還不盡如人意,但差不多都完成了,比起以前的敷衍了事進步了許多。這讓我很欣慰,說明那天他們真的有聽進去了。同樣的事情,不同的教育方法,得到的效果截然不同。平時,我們總是抱著恨鐵不成鋼的心理,看到學生沒有完成作業就會怒火中燒,并把自己的怒氣發泄到學生身上。其實四年級的孩子他們多少已經有點懂事了,我們已經完全可以心平氣和地跟他們講道理,多用表揚的方式鼓勵他們。我記得以前看過叫做一本書,叫做《心平氣和的一年級》,里面有一句話“心平氣和地對待學生,對待孩子。讓我們慢慢來吧。也許我們很難做到心平氣和,可是我們要爭取開放、溫和、理解、智慧地對待他們?!?/p>
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