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        軟件測試工作總結及收獲

        發表時間:2025-02-14

        軟件測試工作總結及收獲(經典14篇)。

        時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經告一段落了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。我們該怎么去寫工作總結呢?以下是小編整理的軟件測試工作總結及收獲(精選14篇),希望對大家有所幫助。

        軟件測試工作總結及收獲 篇1

        我是技術部、測試組xxx,20xx年即將過去,時光飛逝,日月如梭,我來公司半年的時間轉瞬即逝,身為一名年輕的員工,我緊密配合公司的安排,卯足精神、踏踏實實地為公司做事,同時也努力成為一名能主動做事,勇挑重擔的員工,為公司的發展貢獻出了自己的一份力量。回顧半年來的工作,即有收貨也有不足,現對自已半年來的工作進行總結。年來,本人在公司領導的正確領導下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學習,勤奮工作,誠懇待人,團結協作,遵守各項規章制度和工作紀律,不斷提高服務質量和工作效率,較好的完成了全年的各項工作任務。以下是本年度以來個人工作總結報告:

        一、政治思想方面

        一年來我積極參加公司里組織的學習,努力做到在思想上、認識上同公司價值觀保持一致、始終保持與時俱進的精神狀態。同時,自己還樹立終身學習的觀念,利用業余時間進一步學習自己的業務知識。平時能夠團結同志,具有一種良好的敬業精神和責任感。

        二、工作情況

        半年來我的主要工作有:xx項目的測試、xxx的相關測試。

        關于xxxx,除了進行相關的回歸測試外,由于客戶對其提出了新的需求,所以要基于新需求重新進行全面測試,以便及時發現新問題,避免客戶使用時再次出現問題?,F在正在對中電工程進行端口的調試,當端口調試結束后還需要進行回歸測試,避免系統給客戶安裝后出現缺陷。

        關于xxx,主要再次對各個二級、三級單位進行xx、xx、xxxx和xxxx、xx、xxxx等的相關本部和所屬的流程進行測試;配置xx和xx的xx、xx、xx、xx和xx、xx的人員角色的權限,并且測試他們的登錄功能和應有的權限是否顯示正確;測試xx公司和xx公司的會簽單;測試xxxx差異報告是否和系統相符。

        三、存在的問題和打算

        盡管經過一些努力,我的業務水平還需進一步提高。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,加強理論和業務學習,不斷提高業務技術水平,使自己的工作達到一個更高的層次,能外出為相關項目公司做培訓,有問題積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

        今后我會加強其它專業知識的學習。社會的進步與企業的發展對員工的綜合素質提出了越來越高的要求,要求員工一專多能,只有這樣才能進一步提高企業的效率,增強企業的競爭力,才能增強員工在這個社會中的競爭力。所以,在加強本專業業務能力的同時,要不斷的學習,擴展知識面,為企業的發展和自身的發展打下良好的基礎。

        我還會加強英語知識的學習。英語越來越成為了工作中一門重要的技能,今后很多崗位也會對英語水平提出更高的要求。所以在今后的工作過程中,我要不斷加強英語的學習,以適應崗位職責對我們提出的要求。

        平凡普通的崗位上,自己只是滄海一粟,但是,人同此心,心同此理,只要你我都有愛崗敬業的行動,必將成為公司發展壯大的堅實基礎。我會把自己的理想、信念、青春、才智毫無保留地奉獻給這個莊嚴的選擇,因為企業的發展與成功,不僅是一個公司的成功,更是我們每一個員工的成功,只有企業更好的發展,才有員工發揮的舞臺,才能盡情發揮個人的才華,實現個人與企業的共發展!

        軟件測試工作總結及收獲 篇2

        工作剛滿三個月,在這三個月的時間內,我主要做了以下幾個方面的工作:

        1.對軟件的熟悉與理解。

        2.跟隨開發人員對軟件的改進進行了跟蹤測試,利用功能組合的方法,對各種工具進行了測試,提交Bug共計405個,已驗證關閉268個。

        3.對軟件用戶手冊和管理員手冊的一部分進行了測試與更改,期間也加深了對該軟件各個功能的理解。

        對已經實現的功能基本上都進行了測試,對軟件使用上的改進也提出了自己的建議。期間也了解了軟件的功能需求,主要是對客戶端服務器端及方案設計器進行了功能測試。在這段時間里學到了不少東西。

        在這段期間軟件根據用戶的反饋一直在不斷的改進,基本上每天都會有變化,我跟據開發的進度一直在不斷的測試,對新增加的工具邊使用邊學習,提交缺陷報告,并及時與開發人員進行溝通處理有歧異的`缺陷報告,反復驗證修復后的缺陷。直到上一周利用他們出差的時間,我有對以前測試過的工具重新進行了更深一層的的組合測試。通過這段時間的改進,軟件的各項功能已經越來越全面,目前軟件的基本功能都已實現,致命錯誤越來越少,期間也試用了自動化性能測試工具LoadRunner,由于軟件還沒有整體完成,在使用中不好匹配協議,現在正在熟悉另一個自動化工具RationalRobot來進行性能測試。

        下半年,主要工作時是:zWb5.coM

        1.隨著軟件的逐步完成,將細化功能測試并及早的著手準備性能測試,界面測試,易用性等其他方面的總體測試;

        2.測試所有與本軟件有關的文檔;

        3.解決所有遺留的有歧異的缺陷報告,參照提交的缺陷報告進行回歸測試;

        4.隨著其他項目的開展著手準備測試前期的工作。

        具體的工作實施安排還將根據項目組的工作進展和規劃進行調整。

        軟件測試工作總結及收獲 篇3

        《學生體質健康標準》的發布與實施是教育部,國家體育總局為積極貫徹落實《中共中央關于深化教育改革全面進行素質教育的決定》和國務院《關于基礎教育改革與發展的決定》的一項重要舉措,是學校樹立“健康了第一”的指導思想,切實加強學校體育工作的具體體現,是促進學生體質健康發展,激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,也是學生畢業的基本條件。為此,我校十分重視《標準》的實施工作?,F將我校貫徹落實《學生體質健康標準》的實施情況總結如下:

        一、積極宣傳,提高認識、加強管理

        本學期初,學校利用班主任會、體育教師會議、“紅領巾”廣播站和板報形式對《標準》的測試項目以及鍛煉方法進行經常性的宣傳教育,幫助學生了解健康的意義和鍛煉目的。讓學生懂得只有堅持經常鍛煉才能增強體質、提高健康水平。并通過征文的形式對學生進行宣傳進行教育。同時成立了《標準》工作領導小組。組長由邰興旺校長擔任,副組長由莊志良副校長擔任,組員由級部主任、體育教師擔任,領導小組成員進行了分工明確,同時擬定了《標準》的測試計劃和工作重點,要求各校要嚴格按要求進行測試和評價、及時匯總、統計和上報測試結果。給家長下發了一封信,對體質抽測的項目、標準、鍛煉方法進行了知會和培訓,確保學生家長的培訓與監督作用。

        二、注重效果,與各項體活結合

        實施《標準》質量的.好與壞不僅取決于測試的結果,更重要的是取決于開展活動的過程,若活動開展的好,學生積極參加效果就好,否則效果就差。我校把《標準》與體育教學結合、與課外體育活動結合、與運動競賽等項目結合。取得了事半功倍的效果?!稑藴省讽椖繙y試統計結束后良好率平均達到了75%

        以上。對體育教師和和班級進行抽測,體育教師每學期抽測兩次,班級每周進行單項抽測,學期中進行綜合抽測一次,計入體育教師和班級量化考核。

        三、認真組織測試

        測試是實施《標準》工作中比較復雜的環節。我校針對測試項目進行了分工,視力、體重、身高、肺活量等內容有衛生教師負責、運動項目有體育教師負責,錄入有班主任老師負責,上傳有分管主任負責,測試前學校對測試人員進行統一培訓,確保測試工作的順利進行。

        四、數據的收集、整理、分析和保存

        1、我們對測試的原始數據和統計資料進行了妥善保存,每個學生都建立了《標準登記卡》用以記錄每學年的測試和評價結果,畢業后放入學生檔案

        2、測試結束后我們根據測試結果和評分成績,寫了一份學生體質健康狀況分析材料,內容包括現狀分析、存在問題和今后工作建議等。

        總之,在這次測試過程中雖然取得了一些成績,但是也存在著不足,爭取在以后的工作中克服不足,發揚長處,再上新高。

        軟件測試工作總結及收獲 篇4

        在此我代表秩序維護部,將20xx年的工作向公司領導作一匯報。首先感謝公司各級領導對我們全體員工各方面的關心。感謝公司各部門對我部的工作支持與理解。在公司領導的正確指導下,我部全體員工工作積極性很高。20xx年是一個非常難忘的一年,工作非常辛苦,任務十分重大。20xx年因新學校的進駐、部門分隊的撤場及各類盜竊及治安事件的高發給我們的工作增添了新的難度及更大的工作壓力。秩序維護部按公司整體思路安排各項工作。工作時間長,工作外的工作在不可預測的增加,本部門結合實際情況,多次召開主管以上思想溝通座談會,要求切實做好全員的思想工作,樹立高度的企業主人翁精神,提倡勇于吃苦,樂于奉獻,事事以公司為家的精神。在公司馮董的指導下,在各級老總的指引下,在我部全體員工的努力下,迅速、安全的完成了各項工作,具體工作如下:

        一、秩序維護工作

        該部門分別是A分隊、B分隊、C分隊、D分隊、E分隊、共計5個分隊,總人數為100人秩序維護部在公司各級領導的指導下,完成全年的秩序維護工作及各項勤務工作。全年工作中的管理核心重點是及時傳達公司管理及會議精神,經營理念加強員工的思想政治教育,發揮團隊精神,通過學習提高了全體員工的整體素質,安全工作的重點是預防火災事故,防盜竊事件,杜絕不安全隱患,全年進行消防技能培訓18次,消防演練9次,全年無火災事故發生。

        1、治安事件

        全年發生治安事件xx起并及時處理xx次(多為園區學生),積極配合當派出所工作。

        2、被盜事件

        全年發生被盜事件27次并處理10次,追回經濟損失2次,抓獲小偷7次。在公司領導的指揮下,在總隊的統一安排下,我部在積極完善各類硬件設施的情況下,想辦法出主意積極重新制訂了各類制度流程,并將它落到實處。由總隊老總親自帶隊進行安排,很好的杜絕了案件的持續上升。

        二、工作外勤務工作

        20xx年由于園區規劃、團隊接待、學校進駐我部在保障公司整體安全的前提下,全力支持了公司各項工作,圓滿完成了所有公差勤務。尤其在安全形式嚴峻的情況下,我部統籌安排各分隊隊長積極響應,在將安全工作完善的前提下圓滿的保障了公司的各項經營任務及支援工作。

        共計加班人數47xx人次,加班時間14236小時。

        三、工作中存在的不足之處

        1、部門人員素質普遍低下,在年初人員相對難招的情況下,部門降低了人員入職的相關要求。導致部門人員的整體素質不能達到秩序維護員的`工作職能要求。經過多次整頓仍有一部分人員不能滿足公司及部門的工作要求。

        2、在對部門員工的培訓上沒有做到持續性和針對性。部門日常培訓在和其他相關工作起沖突的時候,沒有合理的安排時間進行補充培訓,導致了部門員工對相關的工作職能了解不細致不完善。使整體工作不能達到預期的要求。

        3、在消防工作中,硬件設施不能達到消防法規的基本要求。部門消防制度及各類預案準備不充分,保存不正規。不能有效的保證園區消防安全工作正常的開展。

        4、部門管理隊伍培訓不到位,工作安排不夠合理。基層管理人員數量多但質量偏低,嚴重的影響到了部門整體工作的推進,造成了部門工作出現等、靠、看的不良習氣。

        5、在校區安全工作中考慮不夠全面,各類預案不夠細致。未能充分的將安全工作與校方合二為一,使校區安全工作處置比較被動,各種應急措施相對薄弱。

        四、20xx年工作計劃

        1、人員招聘,對所有的入職人員都必須嚴格進行面試,并出示當地派出所確認的社會表現證明。杜絕濫竽充數的現象保障我部門的人員素質的整體向上和政治面貌的純潔性。并鑒于我部門現有員工大部為相互介紹,存在一定的安全弊端。建議我部門員工招聘由行政人事部統一招聘、共同面試、集中培訓。

        2、加強新員工的專業素質培訓及全員的素質教育,每半年進行一次書面專業技能考評。對不合格的人員進行堅決的淘汰制度,做到寧缺勿爛保持部門的優良傳統和戰斗力。加強部門團隊建設

        3、每月進行一次消防知識專業培訓,每季度做一次全員消防演練。做到消防工作的隨時性,讓全體員工對消防工作的認識提高到一個戰略高度,做到時時有消防意識,處處以防火為先。督促配合完善消防檔案的落實,并做好檢查及存檔。根據園區變化改善并補充各類消防預案,并做好預案和演練相結合的工作使消防工作真實有效落到實處。

        4、抓好各項工作的落實,抓好執行力,切實有效的提高全員整體素質,提高服務質量。進一步提升部門的工作落實態度,使各項工作不浮于表面。做好執行和匯報相結合的工作制度,使每項工作能夠切實有效的完成。

        5、嚴格執行公司的各項管理及規章制度,帶領本部全體人員保質、保量地完成各項工作任務。在保證本部門的各項工作的推進前提下,發揚我部門的優良傳統和良好的戰斗力,保質保量完成公司交予的各類公差勤務和支援工作。發揮部門的團隊協作精神不斷提升公司的對外形象。為公司20xx年的整體經營目標貢獻全部力量。

        6、整合部門基層管理力量,提升基層管理人員的整體素質。制訂切實有效的考評制度,責任清晰、目標明確。創造良好的管理作風,保持部門管理隊伍的優秀性、積極性、責任性。

        7、完善并堅持各項安全消防制度和措施,安全消防工作做為我部的工作重點,在20xx年將繼續對現有的各類切實有效的安全消防制度進行落實。并加強安全消防工作的責任劃分及職責明確,使各項制度措施都能有效的得到重視及執行。

        以上是20xx年的工作匯報及20xx年的工作計劃,有不足之處請公司領導批評指導。

        軟件測試工作總結及收獲 篇5

        時光荏苒,如今20xx年的帷幕已經謝下,20xx年的鐘聲已經敲響,在公司高層的正確領導下,我們xx科技又走過了一年。而我也在自己的努力以及同事的幫助下完成了20xx年我所負責的工作,以下就是我對過去這一年的工作總結:

        一、測試工作及經驗

        作為軟件部測試組的一員,首先要做好的就是自己的本職工作,我在20xx年中所做的工作主要有:測試用例的編寫,對系統的測試、跟蹤;需求、高保圖、界面和功能的測試;功能測試用例的編寫,高保圖、系統的測試;xx的靜態頁面測試和功能測試;xx的功能測試;第一、二、三迭代高保圖測試,測試用例編寫,靜態頁面和功能測試,并主持參與測試用例評審;平臺高保圖的測試和系統靜態頁面、功能的測試;xx的高保圖測試和測試用例的編寫;xx的靜態頁面和功能測試,參與測試用例的評審;xx的高保圖測試、靜態頁面和功能測試;用戶使用手冊的編寫。

        一年的工作,讓我獲得很多方面的經驗:

        1.編寫邏輯覆蓋率全的測試用例甚為重要。在理解需求的前提下編寫測試用例,使得我掌握了多種測試用例編寫方法,更讓我對產品的需求有更加深入的理解,須知對需求是否理解透徹決定了能否有效、全面地對產品進行測試。

        2.要站在用戶角度對系統進行測試。從一些項目中出現的未能及時發現的bug中,我認識到用戶體驗的重要性,現在能夠越來越多的從這方面來執行測試。

        3.對拿到手的`項目有較清晰的思路,能夠更加快速、準確地發現問題。

        4.越來越規范的工作流程的讓我們的工作有條不紊的進行,讓我深刻認識到工作的規范性是多么的重要,并且從中學習如何從文檔和流程上規范工作。

        5.同事間的溝通很重要。現在不管遇到什么不確定或疑惑,都與開發人員、產品經理等及時溝通,大大提高了工作的效率。

        二、加強自我能力的提高

        只有不斷的提高自己各種的能力,才能勝任越來越艱巨的任務,因此在工作相對不飽和的時候,我自己進行了一些學習。

        為提高對“用戶體驗”的理解,我學習了《下一站用戶體驗》,書中一些經驗確實讓我獲益匪淺。不能總拿別人的用戶體驗去改進自己的產品,但是有一些卻是通用的,比如:太多彈出框、按鈕會給用戶帶來憤怒感,要適當的給頁面減肥等等。

        深知單純的界面測試和功能測試已經漸漸不能滿足今后平臺的開發,所以我學習了性能測試的一些相關知識,并在師父的指導下運用LR工具進行簡單性能測試,以后必須堅持學習。

        三、存在的不足及明年計劃

        一年的工作讓我有所進步,但是很多地方還是存在不足,比如:有時候看問題比較主觀,不是很細致,沒能深入地去測試,會有遺漏的bug;自身專業技術能力還不足,不能從系統穩定性這一點上對系統進行測試。在以后的工作中,我會努力改善。

        在20xx年的工作中,我計劃:

        1、本著實事求是的態度,更加認真、負責的完成工作。

        2、要盡可能深刻的理解需求,堅持編寫覆蓋率強的測試用例。

        3、按照系統穩定性測試方案,要逐漸對系統的穩定性、安全性進行測試。

        4、繼續研究性能測試,并要將LR工具運用在實際工作中。

        5、多多的學習,參加一些有益的培訓,在實際工作中活學活用。

        四、個人建議

        這一年來我們部門有著的顯著進步,越發規范的工作流程,越來越明確的責任制度、管理體系等,都讓我們更加有凝聚力。在此,個人提出以下幾個小建議:

        1、希望可以加強對項目的把控,盡量能將延期風險降到最低。

        2、從各個組對需求理解的不一致,以及信息更新不及時等問題上看,溝通問題還是有待完善。

        3、希望能夠在需求這一關卡上能更詳細、準確的確定產品的功能要求。

        4、雖然工作任務繁重,還是希望部門能夠多組織活動,完善獎勵制度,可以讓大家更加激情的為部門、為公司奉獻自己的全部力量。

        以上是我個人的一些淺見,相信在大家共同的努力下,向著同一個目標進發,軟件部甚至整個公司必定會大展全新的宏圖偉業。

        軟件測試工作總結及收獲 篇6

        時光荏苒,從畢業到現在已經10年,10年來一直從事著軟件測試的工作。從一個什么都不會,到測試技術人員再到測試管理,期間有迷茫,有痛苦,有彎路,有捷徑。今天對自己過去的10年測試經歷做一個總結,一是給自己重新出發增加動力,二是給剛入道的、迷茫中的測試朋友一點點建議,希望你們少走彎路。

        首先,談談測試職業規劃,即做什么的問題。所謂方向比努力重要,這絕對是一句真理。如果能在剛走上測試工作崗位的時候明白這個道理,那么不出5年,你一定能成為某一測試領域的專家,那時不管是薪水、自信心都是順其自然的事情。但是遺憾的是,我們獲取的太多信息是,測試人員是一個通才,什么都要學,什么都要懂。結果這樣的一個方向,導致了3腳貓功夫的測試人員一大把。那么什么都懂一點的測試人員難道就沒有用武之地了嗎?也不是,可以朝著測試管理崗位發展。說到這里,引出了測試職業規劃的第一條路:測試管理。那么很容易想到職業規劃的另外一條路,測試技術專家。在測試技術領域里,無外乎就是性能測試專家和自動化測試專家。

        明確了軟件測試職業規劃的三個方向,接下來就是如何選擇一條適合自己的方向。下面給出我的幾條建議。

        關于選擇測試管理:首先你一定不是一個喜歡技術,對技術敏感的人,這個很容易判斷。第二,你一定是個善于溝通,組織協調能力強的人。第三,你的長期抗壓能力較強,上能頂住領導批評,下能頂住下屬埋怨。能受得了委屈,吃的了虧。第四,你對管理工作充滿持續的激情,如果過去你是一個比較如魚得水的學生干部,那更加沒問題。總之,相對你的IQ,你的EQ更高。那么從性格上來說你比較適合做測試管理工作。

        關于選擇性能測試專家:正好和測試管理人員具備的性格相反,首先,你不喜歡組織協調這樣的工作,你性格有些孤傲,你上學的時候一定不是學生干部,或者不是一個如魚得水的學生干部。第二,你不一定是個技術狂熱者,但你不排斥技術,你的動手能力較強,喜歡實踐。能靜下心來學習。那么你有成為一個技術專家的潛力。

        關于選擇自動化測試專家:和性能測試專家類似,如果你掌握一門編程語言,或者有信心學好一門編程語言,那么恭喜你,你有成為自動化測試專家的潛力。通常,性能測試專家和自動化測試專家在技術上是相通的。

        確定了自己的測試發展方向,接下來就是如何實現的問題。有一個的10000小時定律理論,即一個人想要成為某個領域的專家,需要經過1萬個小時的錘煉。按此比例計算,如果以每天工作8小時,一周工作5天計算,那么成為一個領域的專家需要4-5年的時間。

        關于如何成長為測試管理人才:首先你一定要成為一個功能測試專家;通過參與至少2個完整項目的測試工作,你對測試理論、一個完整項目的測試流程、測試活動、測試輸出了于指掌。第二,盡量選擇一個行業如電信、支付、網購、通訊等深入做下去,成為該領域的業務專家。因為測試經理的角色往往也是半個需求人員的角色。第三,盡量在頭三年的時間里,親自參與功能測試、性能測試、自動化測試工作,為后面測試管理的招聘工作、測試計劃、人員分配、任務安排打下一個良好的技術基礎,說白了,測試管理工作也是一個技術管理崗位,沒有一定的技術功底,很難開展后續的管理工作。

        關于如何成長為性能測試專家:剛進入測試管理崗位,你負責的工作一定是功能測試任務。沒有機會接觸性能測試工作。怎么辦?我的建議是:自學或者參加培訓班,如果你是一個自我管理能力非常強的人,建議自學,如果不是,那么建議參加專門的性能測試培訓班。參加培訓班之前大致了解一下性能測試的基礎知識。

        性能測試的學習過程大致如下:

        1)首先了解一個系統的架構,明白各服務器之間是如何交互工作、系統的數據流向、系統的壓力點,從而確定性能測試需求和指標,即那些功能需要考慮壓力,能承擔的壓力是多大。比如一個購物網站,最典型的登陸功能、提交訂單功能需要支持多少個用戶并發,每個并發用戶在幾秒之內完成操作,系統長時間在壓力狀態下的穩定性。

        2)第二選擇測試工具,對于基于Http協議的應用來說,一般loadrunner都能完成性能測試工作,學習loadrunner的三部曲:腳本錄制編寫(load runner generator)、場景設置和執行(load runner controller)、結果分析(load runner analysis)的內容。

        對于一些無法用現有工具實施性能測試的應用,需要考慮自己編寫工具來完成。所以一個優秀的性能測試工程師一定是能熟練使用一門編程語言的。

        3)實踐,一定要多實踐,安裝完load runner以后,load runner里帶有現成的性能測試項目——飛機訂票系統。完全可以拿來練手load runner。

        4)性能測試的目的是發現系統處理能力的瓶頸而系統調優才是最終的目的,如果能進一步提高各業務服務器、數據庫服務器的調優技能,對性能測試工作來說是如虎添翼。

        關于如何成長為自動化測試專家:

        自動化測試和性能測試不一樣,性能測試主要是對服務器的性能做測試,而自動化測試是從前端考慮,其目的旨在于替代部分手工測試、考量客戶端長時間運行的穩定性。自動化測試分為:web站點的自動化測試、PC客戶端的自動化測試、手機端的自動化測試。每一個終端的測試都是一個大的領域,建議先深入學習一個終端的自動化測試技術。

        關于Web端站點的自動化測試:常用的開源測試工具:selenium框架+一門編程語言(建議python),或者收費軟件QTP,推薦selenium,因為它是開源的、免費的,不存在盜版問題、且可擴展,所以國內的一線大公司喜歡用。

        Pc客戶端自動化測試:常用的測試工具:QTP。付費軟件,國內很多小公司在用。

        Android手機自動化測試:常用的測試工具:monkey、monkeyrunner、robutium、appium等,這些都是開源軟件。一樣,國內一流的公司都在使用。

        蘋果端的自動化測試:常用的測試工具:Instrument、FoneMonke、Broomine、iphoneSDK自帶的testunit。

        不管學習哪一個終端的自動化測試,熟練掌握一門編程語言是必要條件。

        最后談談軟實力,一個優秀的測試技術專家,我認為需要具備以下幾個特性:

        持續學習能力:計算機技術的發展可謂日新月異,如果不持續學習,那么不出2年,你就會發現你只能當一個廉價的手工測試人員。所以如果能在工作中學習,不能的話,下班后保證2個小時的自學時間。幾年下來,你就能發現自己的進步有多大。

        溝通能力:我覺得可以從2方面培養:第一:日常工作的溝通能力:和開發、產品、運維、客服同事的溝通要及時,表達要準確,多微笑、多傾聽、保持良好輕松的同事關系。第二,正式場合的溝通能力,如項目周會、評審會議、總結會議,一定要提前做準備,講什么、怎么講,自己私下里先練習一下,這樣在正式場合才能表達清楚、氣定神閑、落落大方,給領導和同事留下一個好的印象。

        團隊合作能力:首先從心態上,要強調整體的概念,放下單打獨斗的想法。在實際項目中,體現為團隊成員之間的相互協作、資源共享、共同進退。這個時代已經不是一個英雄創造神話的年代了,只有團隊的齊心協力才能把項目做好,這樣的人往往也是公司最喜歡,最愿意去培養的人。

        與優秀的人為伍:所謂近朱者赤,近墨者黑。跟對一個老大、和優秀的人共事,找一個優秀的伴侶、經常去參加一些牛人講座、技術論壇,通過這些人的耳濡目染,一定會讓你少走很多彎路。

        其他還有很多軟實力,但我個人認為以上幾點比較重要。

        凡事要趁早,特別是技術行業,一定要在頭幾年打下扎實的技術功底,這對將來的技術管理或技術專家路線都有極大的幫助。

        不知不覺寫了這么多,感覺還沒有說完,希望我的一些拙見能對剛畢業的同學和還在測試領域迷茫的同學一點幫助。

        軟件測試工作總結及收獲 篇7

        轉眼20xx已經結束,下面我就把我自己到公司這一年的一些感觸、體會及工作情況給領導及各位同事匯報一下:

        我剛開始第一次負責做定制開發的一個項目,功能的實現相對來說比較簡單,但是功能多,繁瑣,而且當時沒有項目開發的整體經驗,缺乏項目全局觀,直接開始編碼實現功能,在項目編碼過程中,由于客戶不斷的增加需求,改動,經歷了近3個月時間,才完工;對我來說很失敗;不過這個項目對于我剛負責項目開發的整體經驗來說,算是一次教訓、也算是一次收獲,通過這個項目及開發人員提出的意見,進行改進,并且在后面的項目開發過程中初見成效,開發周期逐漸縮短、需求改動逐漸減少、開發出的產品起碼達到90%的要求;到目前為止,團隊的技術水平、溝通能力及團隊協作能力都有所提高、有所改善,但是整個項目的開發從開始到結束存在的問題依然不少:

        1、項目需求

        需求是一個項目的來源,后續所有工作都是圍繞需求展開,需求中哪怕有一點的不明確,都會影響項目的總體進度及項目質量。

        2、分析設計

        軟件最后的操作便捷性、功能擴展性、界面友好性都取決于設計人員對需求的理解、模塊框架的設計、業務流程的設計、數據庫表的設計,每個環節都是建立在前一個環節的基礎上,每個環節上的失誤都會影響到之后所有環節,項目組無專業軟件設計人員,軟件的架構、邏輯設計、界面設計,都是憑對客戶需求的理解設計的,導致軟件開發出來后邏輯處理經常改動,軟件操作不是很便捷;而數據表的建立及表之間的關系建立主要取決于各項目組人員對需求的理解程度,每個人對需求理解程度不一,直接導致數據表建立時的不規則,不專業,從而產生軟件功能上的問題

        3、編碼

        第一,開發人員編碼的統一性較以前有了很大的改善,但是還是存在個別人員不按統一規則編碼的現象;

        第二,開發人員普遍存在一些簡單的問題就是,比如該判斷的不判斷、點保存沒有任何提示等小問題,這些問題可以說不是技術問題,而是作為一個程序員最起碼的工作態度,認不認真,細不細心;

        第三,人員技術水平差距較大,這種現象會直接影響編碼階段的進度;

        第四,項目編碼過程中的積極性,對于開發人員來說也就是工作積極性;

        4、測試

        軟件測試決定了軟件是否是一個已開發完成的軟件,還是一個半成品;無專業測試人員,只能用軟件測試方法中最簡單的排除法,大家可想而知,這種排除法只能排除當時輸入的數據,所以發現bug問題有限,這樣一個半成品軟件客戶在使用的時候問題可想而知。

        5、軟件實施

        由于技術部人員有限,所以經常出現各部門對技術人員的工作協調問題,導致軟件不能按時實施、項目開發不能按進度完工、需求不能按計劃完成等一系列問題。

        以上問題都是個人角度去衡量的,考慮不合理之處還望領導及各位同事批評指正。

        軟件測試工作總結及收獲 篇8

        20xx年xx月xx日,我懷著對提高并實現自我價值的心態,跨進西安XX科技有限責任公司的大門,開始了自己大學里兼職實習工作。轉眼間,斷斷續續的三個星期的實習時間就過去了。回想起這段時間的工作過程,我深深的認識到在XX實習的選擇是絕對正確的,XX公司和同事們對我個人產生的積極影響也是超越我的料想之中的?,F將這段時間的工作進行如下總結。

        一、軟件測試部見證XX的強硬實力

        這段實習時間完全是在軟件測試部度過,親自體驗感受離了XX科技的主要軟件產品。包括數據快速恢復平臺v3、0,系統快速恢復平臺v1、o,閃電恢復,三合一數據寶,一鍵恢復,聯想onekey等等。并且協助同事完成對comguard,hd-shield以及聯想網絡控制工具等軟件的測試工作。

        1、XX的產品名不虛傳。

        通過對軟件的實際測試,徹底從思想上改變了自己對數據備份保護的概念。XX的硬盤動態備份技術,能夠在不占用固定硬盤空間(非用戶使用空間),實現數據的快速備份與恢復,堪稱典范,不愧是行業的創新者和領導者。

        2、友善同事關系給人溫暖和關懷。

        在實習期間,自己的對計算機硬件系統比較陌生,特別是對頻繁的更換操作系統等,多虧藍朝霏等多位同事的熱情幫助和指導,讓我順利完成軟件測試。在軟件測試過程中,同事們一絲不茍的精神對我影響很是深刻。這種良好的工作環境給我振奮,給我力量,給我信心!

        3、軟件的瑕疵在所難免。

        在軟件測試過程中,也發現了部分讓人不是很滿意的地方。主要表現在下列方面:

        a、軟件對中英文操作系統不能完全兼容。

        建議:在軟件安裝入口處對中英文操作系統進行路徑選擇。

        b、軟件對不同主板的識別bios差異大。

        具體是在hd-shield軟件測試中,不同主板性能差異大。

        c、軟件密碼在重新登錄后有殘存現象。

        已經通過金黨鋒學長反饋到研發部。

        d、軟件的不穩定性。

        本人聯想昭陽e660因為測試三合一數據寶中的閃電恢復軟件在重啟中黑屏,在維修過程中徹底報廢。

        在軟件測試中部分軟件在不同機器環境中測試性能有差異。

        還有其他問題在測試過程中已經匯報相關人員并得到滿意解決。

        總而言之,我們XX科技的產品還是值得信賴的。作為銷售人員,我們需要對產品樹立強大的信心!即使我們產品存在瑕疵,我堅信,我們勤奮團結的同事,一定會創造出更優秀的產品。

        二、產品市場簡單調查分析

        1、同行業產品簡單調查

        通過在baidu,google搜素引擎檢索“數據快速恢復”,“系統快速回復”,“快速還原”等關鍵詞,發現南京生產的“雨過天晴”軟件,和本公司產品具有很強的相似性。(測試報告詳見附件內容)

        通過在西安賽格,百腦匯電腦城的電腦diy市場及軟件銷售市場簡單走訪,暫時未發現“雨過天晴”系列軟件的經銷商。

        2、網絡調查簡單分析

        作為數據快速恢復領域的創新者和領導者,本公司的核心關鍵詞語“數據快速恢復”,“系統快速回復”,“電腦系統快速還原”等在baidu,google等知名搜索引擎沒有很好的被索引。

        或許是公司產品發展定位因素,在網絡推廣方面有再提高的空間。

        對于此,本人有信心有能力,在非工作實踐,提高XX產品關鍵詞語在上述搜索引擎的排行。

        3、電腦城市場調查簡單分析

        前期,和賽格電腦城的三葉網絡(網絡及電腦外設集成批發全國連鎖經營),高鴻it(品牌筆記本零售商),陜西天惠(電腦diy集成)等公司的店長簡單交流對此類軟件的看法。整體反映效果較好。

        在11月份,在進一步熟悉公司產品和銷售流程同時,將安排時間繼續跟進,推薦試用XX產品。

        三、個人整體認知

        準確的說,XX是一面鏡子,照出了自己的不足和缺點,為自己的成長和提高創造了機會。

        1、計算機硬件知識欠缺。

        自認為是it專業本科生,熟悉專業去做銷售更好些。其實不然,自己還是一粒沙子。在軟件測試部,學會了計算機硬件的線路連接,知道了用u盤可以ghost快速做系統等等。或許可笑,但是對我而言,很嚴肅的現實證實:自己還不會是一個合格的大學生。需要虛心的向同事們請教!

        2、英語知識的欠缺。

        自認為立志做好國內銷售,帶領團隊創作“農村信息化”創業計劃書,立志為西部農村的it發展貢獻一份力量??吹搅藇ista,win7的英文操作系統,就基本灰心。但是我堅信,我會在短期內,在專業英語方面有所突破,因為自己還是對專業英語有濃厚興趣的。

        3、對銷售的錯誤認識。

        兩年多的校園代理銷售經歷,誤打誤撞,取得了一定的成績。盡管在實習期間,沒有親自體驗到去向大客戶推銷產品的經歷,但是通過李經理推薦的《大客戶銷售十八招》一書,發現自己還有很多的東西要認真的學,認真的領會,并在實際推銷中靈活應用。慶幸的是,對于銷售的做起碼準則還是在堅守:誠實信用,對客戶負責!用好的人品去贏得客戶關注!面對拒絕,保持良好的心態!

        4、自己還有在XX存在的價值。

        XX和自己理想中的還有很大的差距,但是這種差距,或許就是我存在的價值!

        主動向同事請教問題,積極虛心的向同事學習,這是我實習過程中一直在踐行的!

        下階段,將積極貫徹李總經理的指示“加強個人管理,提高業務的能力”,從嚴要求自己,做好各項工作,提高個人存在貢獻值。

        “與XX共創業”,是我在XX實習的基本心態:認同公司發展愿景,服從公司安排,任勞任怨,積極負責,務實創新,把XX的事業看成自己的事業去拼搏!

        四、下階段工作計劃

        在11月份,認真貫徹落實“加強個人管理,提高業務能力!”的XX員工作風,具體落實到:

        1、服從公司的工作安排,保質保量完成任務;

        2、進一步熟悉公司產品(硬件產品),熟悉公司環境(認識研發部同事)

        3、熟悉學習公司的銷售制度和流程;

        4、提高公司關鍵字網絡檢索排行,并提交一份營銷計劃書;

        5、繼續學習銷售知識及應用技術,提高處理實際問題的能力;

        6、申請參加公司的綜合業務能力考核。

        十月份,自己的收獲是豐碩的:最起碼從意識上,發現自己的不足,并尋求到合適的解決途徑。非常感謝測試部的同事,感謝所有XX的同事,因為你們的幫助,我順利的走過在XX科技的適應期。我堅信:在你們的幫助下,我會持續努力,不斷反省,總結提高,快速度過在XX的成長期,早日跨進發展期,創造期。

        軟件測試工作總結及收獲 篇9

        隨著年終的鐘聲漸行漸近,回顧過去一年在軟件測試工程師崗位上的點點滴滴,心中充滿了感慨與收獲。這一年,是充滿挑戰與成長的一年,也是我職業生涯中不可或缺的重要篇章。以下是我個人的年終總結,旨在總結過去,展望未來。

        一、工作回顧

        1. 項目參與與貢獻

        今年,我有幸參與了多個關鍵項目的測試工作,從需求分析、測試計劃制定、測試用例設計到執行測試、缺陷跟蹤及回歸測試,每一個環節我都全力以赴。通過細致的測試,我們團隊成功發現并修復了數百個潛在問題,有效保障了軟件的穩定性和用戶體驗。特別是在xx項目中,我提出的性能測試優化建議被采納實施后,系統響應速度顯著提升,得到了客戶的高度評價。

        2. 技能提升與學習

        面對日益復雜的測試需求和不斷迭代的技術棧,我深知持續學習的重要性。今年,我深入學習了自動化測試框架(如Selenium、Appium)、性能測試工具(如JMeter、LoadRunner)以及持續集成/持續部署(CI/CD)流程,不僅提高了測試效率,也增強了團隊的整體技術實力。同時,我還參加了多場線上線下的技術研討會和培訓課程,與同行交流心得,拓寬了視野。

        3. 團隊協作與溝通

        作為測試團隊的一員,我深知良好的團隊協作是項目成功的關鍵。在日常工作中,我積極與產品經理、開發人員、UI設計師等團隊成員保持密切溝通,確保測試需求準確無誤地傳達與執行。同時,我也樂于分享自己的`測試經驗和技巧,幫助團隊成員共同提升。通過團隊的共同努力,我們克服了多個技術難題,保證了項目的順利進行。

        二、工作反思

        盡管在過去的一年中取得了一定的成績,但我也清醒地認識到自身存在的不足。例如,在某些復雜場景的測試用例設計上,我還需要更加細致和全面;在自動化測試腳本的編寫和維護上,也有待進一步提高效率和穩定性。此外,我還需要加強自己在項目管理、風險評估等方面的能力,以更好地適應未來更高層次的工作需求。

        三、未來展望

        展望新的一年,我為自己設定了以下目標:

        深化專業技能:繼續深入學習和掌握最新的測試技術和工具,特別是人工智能和大數據在軟件測試領域的應用,不斷提升自己的專業競爭力。

        提升團隊影響力:加強與其他團隊的交流與合作,推動測試工作更加緊密地融入整個研發流程中,提升團隊在公司內部的影響力。

        注重個人成長:積極參與行業內的交流活動,拓寬人脈網絡;同時,也要關注自身職業發展規劃,為未來的晉升和轉型做好充分準備。

        總之,過去的一年是充滿挑戰與收獲的一年。我將以更加飽滿的熱情和堅定的信念迎接新的一年,努力成為一名更加優秀的軟件測試工程師,為公司的發展貢獻自己的力量。

        軟件測試工作總結及收獲 篇10

        時光如梭,轉瞬間已進入我公司二月有余,首先感謝公司領導對我的信任將新產品開發重任交給我去做,再次感謝領導和同事對我工作上的指導。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里公司領導及同事門給予了我足夠的支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念和同事們積極樂觀的精神。

        記得初到公司的第一天,領導就將試制了兩年多一直沒有供貨的產品;流水槽總成交給我,當時感覺這是一份很有壓力而富有挑戰的工作。雖然以前從事過沖壓工藝及管理方面的工作,有一定的經驗,但是面對的顧客不一樣,要求也不一樣,現在面對的是大眾公司,各方面要求都要嚴格些。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里,白天忙于現場配合xx工程師及工裝科解決流水槽調試及試裝過程中存在的一些問題,晚間回家認真學習公司各相關文件、標準,并帶著問題向同事們互相探討、互相學習取長補短,具體做了如下工作;

        一、后流水槽總成xx試裝工作

        來公司兩個月,去xx公司現場x次。每次試裝顧客都要提出不同的問題(大眾倒三班)諸如;后流水槽總成表面波浪、凸凹、劃痕等質量問題、與尾燈支架匹配間隙問題、激光焊接等等試裝存在的缺陷,每次回來都要配合工裝現場制定解決方案,并跟蹤落實。然后再同xx公司產品工程師、現場工程師、車間管理人員協調下一輪試裝等事宜。功夫不負有心人,在公司領導及相關人員的積極努力下,流水槽總成的試裝工作已接近尾聲,下一步就要進行ots工裝樣件提交了。

        二、編制各類技術文件幾十種

        依據新產品開發程序,編制各類技術文件;如;控制計劃、過程流程圖、過程fmea、作業指導書、檢驗指導書、檢具說明、平面布置等等。

        在與公司同行的互相交流中,發現我公司有些指導性文件版本中有不完善之處,并及時依據標準進行完善。如沖壓下料卡中沒有規定剪切毛刺公差等。

        三、設計工位器具二種

        根據流水槽零件形狀不規則,而且是表面件;內表面質量要求高等特點,設計第一、二工序間帶滑輪的轉運車兩種。

        四、焊接夾具改造

        后流水槽總成焊接夾具;流水槽(1k5809643/644)與支架(1k5863345)點焊時,支架擺放時是垂直位置,靠壓彎部定位放不住,零件容易掉落。提建議將夾具適當位置加小磁鐵固定。

        以上是我來公司兩個月來所做的一些主要工作,還有一些如配合三坐標檢測、檢具檢測、夾具調整等一些零散工作就不一一累述了。

        工作中雖然又積累了一些經驗,相對于自身有了很大進步。盡管如此自認為同xx公司溝通較少,不利于新產品開發進度。在以后的工作中還需繼續努力,不僅要學習更好的與人愉快的相處,而且在技術和項目管理上也要更進一步,同時以積極,熱情,細致對待每一項工作,多角度的提高自己解決實際問題的能力,為企業創造更多的價值,讓自己的人生更有意義。

        軟件測試工作總結及收獲 篇11

        一、本年度工作完成情況

        時光飛逝,在這年里本人獨立負責測試的項目10個,與其他測試人員聯合測試的項目9個以及GIS應用虛擬項目(2個版本)。

        其中獨立負責的項目對項目的開發周期做全程跟蹤測試,聯合測試的項目協助其他測試人員完成項目測試工作。繁忙的工作使自己在過去的一年里學到了很多,同時也提高了自己各方面的能力。感謝領導的支持和指教,現總結如下:

        獨立負責的項目列表:

        1)《湖南xx空調進銷存系統》

        2)《湖南xx空調售后服務系統》

        3)《長沙統計局數據管理平臺》

        4)《長沙統計局數據展示系統》

        5)《長沙統計局GIS應用系統》

        6)《xx電網WEBGIS系統》

        7)《xx電網移動電子化移交系統》

        8)《xx電網東莞局單線圖繪制系統》

        9)《電信號百-掌上同學圈》

        10)《長沙城市林業生態圈資源信息集成系統》

        與其他同事聯合測試的項目列表:

        1)《xx市規劃局辦公系統》

        2)《xxxx地理公共服務平臺》

        3)《xxx市規劃局自動化辦公系統》

        4)《xxx縣城建檔案館著錄系統》

        5)《xxx市統計地里信息系統》

        6)《xxx市社會安全聯合救助系統》

        7)《xx市施工圖審查中心一體化辦公平臺》

        8)《xxx控制性詳細規劃系統》

        9)《xxxxx市地理信息系統》

        GIS應用虛擬項目

        1)GIS應用xx項目B/S版本

        2)GIS應用xx項目C/S版本

        其中格力項目的測試工作,多次與開發組人員一同參與在客戶處討論需求與細節要求,對客戶的習慣和要求有了清晰明確的了解。與電信的驗收測試中學到了很多專業的.測試方法和測試經驗,和他們成為了好朋友。在后續的合作與交流中,將更進一步提高自己的專業技能,保持良好的溝通與聯系做好測試工作。

        南網的項目在通過開發組的培訓后,對南網1.0環境與功能,數據庫的結構有了比較清楚的了解,對測試南網2.0很有幫助,主要是對電力這塊的業務有了深入的了解,對測試電力行業的系統打下了業務認知基礎。加入專業的測試方法,使測試工作更好的服務于項目。

        很開心在公司的QC與SVN上,留下了我對以上19個項目測試工作的痕跡,我將不斷努力工作,為測試團隊在公司中更有價值積極進取。

        二、個人取得哪些進步

        繁忙的測試工作雖然很辛苦,但得到了領導的支持與指導,通過自身學習,使自己各方面都得到了提高?,F總結如下:

        1)對性能測試比之前更加專業熟悉。通過使用LR性能測試工具以及其他輔助工具,對格力兩個項目和南網的WEBGIS項目進行了幾次壓力測試。通過深入了解業務,設計有針對性的性能測試方案,得到了電信與格力客戶的'認可。這其中主要是與電信測試人員的合作與交流中,學到了很多專業的測試手機端程序壓力與手機客戶端性能的方法。對文檔的要求與制作也更加嚴格、專業。

        2)通過了解電信測試對開發文檔的要求,認識到文檔的重要性與測試文檔的重要性,因此格力進銷存后期開始研發后,就不斷給項目組灌輸客戶對文檔的要求與格式,以及電信驗收中的習慣與要求,避免了類似格力售后在摸索中,痛苦加班趕制文檔的經歷,在張經理的嚴格督導下項目組更新文檔都很及時。目前項目已經通過了第一期驗收合格。

        3)參加了公司培訓的GIS應用開發,對GIS的應用有了初步的了解,第一個項目是測試湖南天地網系統,在測試過程中,對GIS應用有了實踐。并產生了濃厚的興趣,對配圖、圖層切圖等ARCGIS相關有了實際操作,在考核中得到了鞏固。

        4)在前期做配置管理的學習中,學會了SVN的環境配置與管理,感謝謝敏在我學習SVN過程中的指教和幫助,使我對獨立搭建SVN環境更加熟悉。

        5)對軟件測試工作有了新的認識:在測試工作中,僅對測試的工具和測試方法熟悉只是測試工作的基礎,需要深入了解業務以及軟件需求的趨勢,才能更好的做好測試工作。對于性能測試更需要在這個基礎上對計算機原理、網路、行業有全面的了解和經驗,才能對測試的數據做出精準、詳細的分析。給出參考價值高的測試報告。

        三、遇到的問題及解決方案

        1)項目緊急、開發人員少、測試時間少,客戶更新需求超級頻繁,開發計劃剛做好,需求又變更了。比如格力售后項目,前期測試計劃基本上每天都在變動。因此前期測試過程中,是連接正在使用開發的環境在測試,測試起來難以把握。處于嬰兒期的項目,加上沒有開發手手機端的經驗,因此BUG特別多,測試工作比較辛苦。進入格力進銷存開發初期,在與客戶溝通,先畫出UI界面再開發后,項目開發順利了很多,測試工作也沒有前期那么緊張了,雖然還是經常要加班,但是明顯比最開始開發手機端要好很多。

        2)測試環境硬件比較缺乏:格力項目測試期間初期,公司未申請空間,但是測試必須用到外網,客戶借用了服務器,但是有客戶的其他軟件正在使用,因此不能重啟,資源也無法準確的預估,對開展測試工作有很大的局限。格力項目完成基礎功能,準備完善功能細節時期,得到了許總和張經理的支持,公司申請了自己的空間,也辦了手機測試卡,使測試硬件得到了徹底的改善。使我的測試工作有了很好的開展,也因此為客戶提供了大量測試數據和測試文檔,并最終得到了認可。

        3)中途介入的項目,由于項目開發前期對業務沒有了解,加上自身負責的項目工作也比較忙,因此經常有對業務不熟悉,無法測試整個系統的流程的情況,我目前使用的辦法是:平時對規劃行業和測繪行業的業務加以關注和學習,加上對GIS應用的培訓與自身的經驗,要短時間對系統進行徹底測試也不是可以的。

        總結:只要有歸零的心態,時刻更新自己的專業技能,并累積經驗,做到時刻學習,不學習就會退后、認真的做一件事總是會找到做好事情的方法。

        四、工作感悟及建議

        1)感受到了積極主動,富有激情的團隊氛圍。格力的項目時間特別緊、需求變更特別頻繁的特點,加上沒有手機端的開發經驗。因此前期特別辛苦,測試手機端程序也是從這個時候開始的,在這個過程中,我對手機端程序開始了積極探索與學習。了解手機端程序的開發與測試方法,特別是手機端性能測試與功能設計體驗方面,我自己總結出了很多方法和經驗,與大家一起分享,感到很開心。

        2)濃厚的培訓特色,在進公司前我不太了解ARCGIS的應用,測試項目時感到有擔心,但是馬上就有公司的ARCGIS相關培訓,使我們學會了部分基本的操作、對GIS應用也有了引導入門的培訓。這使后續我自行學習和鞏固有了很大的幫助.

        3)開發在業務培訓上花了很多心思,在參加規劃辦公,測繪、南網的業務培訓過程中,使我對業務與系統有了相結合的對應熟悉與了解,對后續測試系統很有幫助。也縮短了我們測試系統流程花費的學習時間。

        4)建議:能增加一套測試環境需要的硬件設備。專門用來測試,目前我們很大程度上依賴開發現組的環境進行測試。如果有了專屬的測試設備:將組建更完整的測試環境,使測試工作有基礎得到更全面專業的實施。

        五、下年度個人職業工作規劃

        本人希望在專業測試的基礎上,多做管理方面的工作。在上述工作總結中,本人主要是設計測試用例(場景測試),配置獨立負責項目的環境,熟練使用測試工具,熟悉軟件測試流程,進行BUG分析和預防,對配置管理這塊比較熟悉,平時我有對管理類課程的學習和培訓,自學了余世維的全套管理類網絡教學,希望在新的一年里,繼續在公司服務,發揮自己對公司的熱情、貢獻自己的力量!

        軟件測試工作總結及收獲 篇12

        20xx年x月x日,我懷著對提高并實現自我價值的心態,跨進xx科技有限責任公司的大門,開始了自己工作。轉眼間,一年時間就過去了?;叵肫疬@段時間的工作過程,我深深的認識到在xx工作的選擇是絕對正確的,xx公司和同事們對我個人產生的積極影響也是超越我的料想之中的?,F將這段時間的工作進行如下總結。

        一、軟件測試部見證xx的強硬實力

        這段工作時間完全是在軟件測試部度過,親自體驗感受離了xx科技的主要軟件產品。包括xx等等。并且協助同事完成對xx工具等軟件的測試工作。

        1.產品名不虛傳。

        通過對軟件的實際測試,徹底從思想上改變了自己對數據備份保護的概念。xx的硬盤動態備份技術,能夠在不占用固定硬盤空間(非用戶使用空間),實現數據的快速備份與恢復,堪稱典范,不愧是行業的創新者和領導者。

        2.友善同事關系給人溫暖和關懷。

        在工作期間,自己的對計算機硬件系統比較陌生,特別是對頻繁的更換操作系統等,多虧xxx等多位同事的熱情幫助和指導,讓我順利完成軟件測試。在軟件測試過程中,同事們一絲不茍的精神對我影響很是深刻。這種良好的工作環境給我振奮,給我力量,給我信心!

        3.軟件的瑕疵在所難免。

        在軟件測試過程中,也發現了部分讓人不是很滿意的地方。主要表現在下列方面:

        a.軟件對中英文操作系統不能完全兼容。

        建議:在軟件安裝入口處對中英文操作系統進行路徑選擇。

        b.軟件對不同主板的識別bios差異大。

        具體是在xx軟件測試中,不同主板性能差異大。

        c.軟件密碼在重新登錄后有殘存現象。

        已經通過xx反饋到研發部。

        d.軟件的不穩定性。

        本人xx因為測試xx中的xx軟件在重啟中黑屏,在維修過程中徹底報廢。在軟件測試中部分軟件在不同機器環境中測試性能有差異。還有其他問題在測試過程中已經匯報相關人員并得到滿意解決。

        總而言之,我們xx科技的產品還是值得信賴的。作為銷售人員,我們需要對產品樹立強大的信心!即使我們產品存在瑕疵,我堅信,我們勤奮團結的同事,一定會創造出更優秀的產品。

        二、產品市場簡單調查分析

        1.同行業產品簡單調查

        通過在xx搜素引擎檢索“數據快速恢復”,“系統快速回復”,“快速還原”等關鍵詞,發現xx軟件,和本公司產品具有很強的相似性。(測試報告詳見附件內容)通過在xxxx的電腦diy市場及軟件銷售市場簡單走訪,暫時未發現xx系列軟件的經銷商。

        2.網絡調查簡單分析

        作為數據快速恢復領域的創新者和領導者,本公司的核心關鍵詞語“數據快速恢復”,“系統快速回復”,“電腦系統快速還原”等在xx等知名搜索引擎沒有很好的被索引。或許是公司產品發展定位因素,在網絡推廣方面有再提高的空間。對于此,本人有信心有能力,在非工作實踐,提高xx產品關鍵詞語在上述搜索引擎的排行。

        3.電腦城市場調查簡單分析

        前期,和xx電腦城的xx網絡(網絡及電腦外設集成批發全國連鎖經營),xx(品牌筆記本零售商),xx(電腦diy集成)等公司的店長簡單交流對此類軟件的看法。整體反映效果較好。在xx,在進一步熟悉公司產品和銷售流程同時,將安排時間繼續跟進,推薦試用xx產品。

        三、個人整體認知

        準確的說,xx是一面鏡子,照出了自己的不足和缺點,為自己的成長和提高創造了機會。

        1.計算機硬件知識欠缺。

        自認為是it專業本科生,熟悉專業去做銷售更好些。其實不然,自己還是一粒沙子。在軟件測試部,學會了計算機硬件的線路連接,知道了用u盤可以ghost快速做系統等等?;蛟S可笑,但是對我而言,很嚴肅的現實證實:自己還不會是一個合格的職員。需要虛心的向同事們請教!

        2.英語知識的欠缺。

        自認為立志做好國內銷售,帶領團隊創作“農村信息化”創業計劃書,立志為西部農村的it發展貢獻一份力量。看到了xx的英文操作系統,就基本灰心。但是我堅信,我會在短期內,在專業英語方面有所突破,因為自己還是對專業英語有濃厚興趣的。

        3.對銷售的錯誤認識。

        兩年多的校園代理銷售經歷,誤打誤撞,取得了一定的成績。盡管在工作期間,沒有親自體驗到去向大客戶推銷產品的經歷,但是通過x經理推薦的《大客戶銷售十八招》一書,發現自己還有很多的東西要認真的學,認真的領會,并在實際推銷中靈活應用。慶幸的是,對于銷售的做起碼準則還是在堅守:誠實信用,對客戶負責!用好的人品去贏得客戶關注!面對拒絕,保持良好的心態!

        4.自己還有在xx存在的價值。

        xx和自己理想中的還有很大的差距,但是這種差距,或許就是我存在的價值!主動向同事請教問題,積極虛心的向同事學習,這是我工作過程中一直在踐行的!下階段,將積極貫徹總經理的指示“加強個人管理,提高業務的能力”,從嚴要求自己,做好各項工作,提高個人存在貢獻值?!芭cxx共創業”,是我在xx工作的基本心態:認同公司發展愿景,服從公司安排,任勞任怨,積極負責,務實創新,把xx的事業看成自己的事業去拼搏!

        四、下階段工作計劃

        在xx,認真貫徹落實“加強個人管理,提高業務能力!”的xx員工作風,具體落實到:

        1.服從公司的工作安排,保質保量完成任務;

        2.進一步熟悉公司產品(硬件產品),熟悉公司環境(認識研發部同事)

        3.熟悉學習公司的銷售制度和流程;

        4.提高公司關鍵字網絡檢索排行,并提交一份營銷計劃書;

        5.繼續學習銷售知識及應用技術,提高處理實際問題的能力;

        6.申請參加公司的綜合業務能力考核。

        這一年自己的收獲是豐碩的:最起碼從意識上,發現自己的不足,并尋求到合適的解決途徑。非常感謝測試部的同事,感謝所有xx的同事,因為你們的幫助,我順利的走過在xx科技的適應期。我堅信:在你們的幫助下,我會持續努力,不斷反省,總結提高,快速度過在xx的成長期,早日跨進發展期,創造期。與xx共創業,我能!

        軟件測試工作總結及收獲 篇13

        時光荏苒,如今xx年的帷幕已經謝下,xx年的鐘聲已經敲響,在公司高層的正確領導下,我們佰騰科技又走過了一年。而我也在自己的努力以及同事的幫助下完成了20xx年我所負責的工作,以下就是我對過去這一年的工作總結:

        一、測試工作及經驗

        作為軟件部測試組的一員,首先要做好的就是自己的本職工作,我在20xx年中所做的工作主要有:

        XXXX測試用例的編寫,對系統的測試、跟蹤;

        XXXX需求、高保圖、界面和功能的測試;

        XXXX功能測試用例的編寫,高保圖、系統的測試;

        XXXX的靜態頁面測試和功能測試;

        XXXX的`功能測試;

        XXXX第一、二、三迭代高保圖測試,測試用例編寫,靜態頁面和功能測試,并主持參與測試用例評審;

        XXXX平臺高保圖的測試和系統靜態頁面、功能的測試;

        XXXX的高保圖測試和測試用例的編寫;

        XXXX的靜態頁面和功能測試,參與測試用例的評審;

        XXXX的高保圖測試、靜態頁面和功能測試;

        XXXX用戶使用手冊的編寫;

        一年的工作,讓我獲得很多方面的經驗:

        1.編寫邏輯覆蓋率全的測試用例甚為重要。在理解需求的前提下編寫測試用例,使得我掌握了多種測試用例編寫方法,更讓我對產品的需求有更加深入的理解,須知對需求是否理解透徹決定了能否有效、全面地對產品進行測試;

        2.要站在用戶角度對系統進行測試。從一些項目中出現的未能及時發現的bug中,我認識到用戶體驗的重要性,現在能夠越來越多的從這方面來執行測試;

        3.對拿到手的項目有較清晰的思路,能夠更加快速、準確地發現問題;

        4.越來越規范的工作流程的讓我們的工作有條不紊的進行,讓我深刻認識到工作的規范性是多么的重要,并且從中學習如何從文檔和流程上規范工作。

        5.同事間的溝通很重要?,F在不管遇到什么不確定或疑惑,都與開發人員、

        產品經理等及時溝通,大大提高了工作的效率。

        二、加強自我能力的提高

        只有不斷的提高自己各種的能力,才能勝任越來越艱巨的任務,因此在工作相對不飽和的時候,我自己進行了一些學習。

        為提高對"用戶體驗"的理解,我學習了《下一站用戶體驗》,書中一些經驗確實讓我獲益匪淺。不能總拿別人的用戶體驗去改進自己的產品,但是有一些卻是通用的,比如:太多彈出框、按鈕會給用戶帶來憤怒感,要適當的給頁面減肥等等。

        深知單純的界面測試和功能測試已經漸漸不能滿足今后平臺的開發,所以我學習了性能測試的一些相關知識,并在師父的指導下運用LR工具進行簡單性能測試,以后必須堅持學習。

        三、存在的不足及明年計劃

        一年的工作讓我有所進步,但是很多地方還是存在不足,比如:有時候看問題比較主觀,不是很細致,沒能深入地去測試,會有遺漏的bug;自身專業技術能力還不足,不能從系統穩定性這一點上對系統進行測試。在以后的工作中,我會努力改善。

        在20xx年的工作中,我計劃:

        1、本著實事求是的態度,更加認真、負責的完成工作;

        2、要盡可能深刻的理解需求,堅持編寫覆蓋率強的測試用例;

        3、按照系統穩定性測試方案,要逐漸對系統的穩定性、安全性進行測試;

        4、繼續研究性能測試,并要將LR工具運用在實際工作中;

        5、多多的學習,參加一些有益的培訓,在實際工作中活學活用。

        四、個人建議

        這一年來我們部門有著的顯著進步,越發規范的工作流程,越來越明確的責任制度、管理體系等,都讓我們更加有凝聚力。在此,個人提出以下幾個小建議:

        1、希望可以加強對項目的把控,盡量能將延期風險降到最低;

        2、從各個組對需求理解的不一致,以及信息更新不及時等問題上看,溝通問題還是有待完善;

        3、希望能夠在需求這一關卡上能更詳細、準確的確定產品的功能要求;

        4、雖然工作任務繁重,還是希望部門能夠多組織活動,完善獎勵制度,可

        以讓大家更加激情的為部門、為公司奉獻自己的全部力量。

        以上是我個人的一些淺見,相信在大家共同的努力下,向著同一個目標進發,軟件部甚至整個公司必定會大展全新的宏圖偉業。

        軟件測試工作總結及收獲 篇14

        隨著歲末鐘聲的臨近,回顧過去一年的工作歷程,作為一名軟件測試工程師,我深感充實與成長。這一年,是技術挑戰與自我超越并存的一年,也是團隊協作與項目成功緊密相連的一年。以下是我個人的年終總結,旨在梳理工作成果、反思不足、展望未來。

        一、工作回顧與成果

        項目測試與質量保證:本年度,我參與了多個關鍵項目的測試工作,從需求分析到測試計劃制定,從測試用例設計到執行與缺陷跟蹤,每一個環節都力求精益求精。通過引入自動化測試框架和工具,如Selenium、JMeter等,顯著提高了測試效率與覆蓋率,確保了軟件產品的高質量交付。特別是在xx項目中,通過細致的`性能測試,提前發現并解決了潛在的瓶頸問題,為項目的順利上線奠定了堅實基礎。

        技能提升與技術創新:面對快速迭代的技術環境,我不斷學習新知識、新技術,包括敏捷測試方法、持續集成/持續部署(CI/CD)流程、API測試等。通過參加線上課程、技術研討會和內部培訓,我的測試技能得到了全面提升。同時,我還積極探索并實踐了基于云端的測試解決方案,如利用AWS Device Farm進行跨平臺移動應用測試,有效降低了測試成本,加快了測試周期。

        團隊協作與溝通:我深知,優秀的軟件質量離不開團隊的緊密合作。在日常工作中,我積極與開發人員、產品經理及項目經理保持密切溝通,及時反饋測試結果,協助定位并解決問題。通過定期組織測試評審會議,促進了團隊之間的知識共享與經驗交流,增強了團隊的整體作戰能力。

        缺陷管理與優化建議:在測試過程中,我注重缺陷的精細化管理,確保每個缺陷都能被準確記錄、及時跟蹤直至最終解決。同時,我還根據測試結果,向團隊提出了多項優化建議,如改進代碼結構以減少缺陷產生、優化用戶界面提升用戶體驗等,這些建議得到了團隊的認可并部分實施,有效提升了軟件產品的市場競爭力。

        二、反思與不足

        盡管在過去的一年中取得了一定的成績,但我也清醒地認識到自身存在的不足。比如,在某些復雜系統的測試設計上,我仍需進一步提升自己的業務理解能力和測試策略制定能力;在自動化測試腳本的編寫上,還有優化空間,以提高腳本的可維護性和復用性。

        三、展望未來

        展望新的一年,我將繼續深化專業知識學習,特別是在人工智能測試、大數據測試等新興領域進行探索與實踐。同時,我也將更加注重與團隊成員的協作與交流,共同推動測試流程的持續優化和測試效率的提升。我相信,通過不懈的努力與團隊的共同努力,我們能夠為客戶提供更加優質、高效的軟件測試服務,助力公司在激烈的市場競爭中脫穎而出。

        總之,過去一年是充滿挑戰與收獲的一年。我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信心,迎接未來的工作與挑戰,為成為一名更加優秀的軟件測試工程師而不懈奮斗。

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